Team Leader per ONG | Milano

Milano 17-12-2025

Team Leader per ONG | Milano

Riassunto

Località

Milano

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

17-12-2025

Descrizione Lavoro

Amnesty International è un movimento di persone determinate a creare un mondo più giusto, in cui ogni persona possa godere dei diritti umani sanciti dalla Dichiarazione Universale. Dal 1961, abbiamo contribuito a ridare libertà e dignità a oltre 50.000 persone, salvando 3 vite al giorno.
Posizione
Stiamo cercando in coerenza con la strategia 2026 di consolidamento ed espansione del Coordinamento di Milano un Team Leader: il ruolo richiede responsabilità, capacità organizzative e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi e prevede ampia possibilità di crescita professionale all’interno del programma di Raccolta Fondi Face to Face.
Cosa offriamo

la possibilità di lavorare per un'organizzazione no profit conosciuta in tutto il mondo;
un contratto a progetto frutto dell’accordo collettivo nazionale per la regolamentazione delle co.co.co AOI;
uno stipendio composto da un fisso e una quota variabile in base agli obiettivi raggiunti;
la possibilità di acquisire nuove competenze da utilizzare nel corso della carriera professionale;
la possibilità di gestire il lavoro in maniera flessibile e dinamica;
una formazione continua in aula e sul campo.

Cosa chiediamo

gestione e formazione del proprio team in affiancamento al Coordinator di riferimento per il raggiungimento degli obiettivi;
formazione on the job dei nuovi dialogatorǝ insieme al Coordinator;
programmazione su base settimanale dei luoghi di lavoro in accordo con il proprio Coordinator;
elaborazione di report e file analisi qualitativi e quantitativi su base settimanale;
pianificazione della logistica del proprio team di lavoro e gestione dei materiali necessari per il funzionamento del progetto.

Requisiti minimi

esperienza nel ruolo di almeno un anno;
attitudine a lavorare in team;
determinazione nel raggiungimento degli obiettivi;
ottime capacità comunicative e relazionali;
abilità nel motivare e gestire il proprio team di lavoro;
progettare e realizzare attività di team building;
disponibilità per trasferimenti giornalieri;
buon utilizzo di Excel, fogli Google e posta elettronica;
dimestichezza nell’ utilizzo dei principali browser per la navigazione sul web.

Requisiti desiderati

atteggiamento positivo e risoluto.

Competenze

autonomia organizzativa e gestionale;
flessibilità;
proattività;
problem solving.

#J-18808-Ljbffr

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