L'azienda è una realtà di medie dimensioni che opera nel settore Farmaceutico. È riconosciuta per la sua esperienza e il suo impegno nel fornire soluzioni innovative ai propri clienti.AziendaAzienda leader nell'importazione parallela di farmaciOffertaGestire il processo di vendita, dalla generazione di lead alla chiusura degli accordi.Mantenere e sviluppare relazioni con i clienti esistenti.Identificare nuove opportunità di mercato e proporre soluzioni adeguate.Collaborare con il team interno per garantire la soddisfazione del cliente.Monitorare le tendenze di mercato e fornire feedback strategico.Preparare report sulle attività di vendita e sui risultati ottenuti.Partecipare a fiere ed eventi del settore per promuovere l'azienda.Rispettare gli obiettivi di vendita stabiliti dall'azienda.Competenze ed esperienzaUn candidato ideale per il ruolo di Sales dovrebbe avere:Esperienza pregressa nel settore farmaceutico o in ambiti affini.Ottime capacità di comunicazione e negoziazione.Conoscenza del mercato e delle sue dinamiche.Attitudine a lavorare in modo autonomo e orientamento ai risultati.Buona padronanza degli strumenti digitali e del pacchetto Office.Completa l'offertaCCNL Commercio 3° livello con una retribuzione annua commisurata all'esperienza.Auto aziendale ad uso promiscuo, rimborsi spese, importanti bonus (fino a 20.000€ annuali).Opportunità di crescita professionale in un ambiente stimolante.Accesso a formazione continua e aggiornamenti nel settore Life Science.Possibilità di lavorare con un team dinamico e orientato ai risultati.Se sei interessato/a a questa opportunità, inviaci il tuo CV per candidarti!Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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