GiProMechanics4.0èlaspecializzazionediGiGroupdedicataavalorizzareleesperienze,lecompetenzeeilpotenzialedeicandidatiinambitomeccanico,meccatronicoedelettromeccanico.
Perimportanteaziendaclientenelsettoremetalmeccanicoproponiamoun’opportunitàcome:
MANUTENTORE ELETTRICO
Larisorsa,unavoltainseritanelteamdellamanutenzionesioccuperàdiinterventidimanutenzioneeletrica preventiva,ordinariaestraordinariapergarantireilcorrettofunzionamentodeimacchinariedegliimpianti.
REQUISITIRICHIESTI:
Pregressa esperienza in ambitoelettrico;Letturaecomprensionedi schemi elettrici;Capacitàdieffettuarericercaguasti;Capacitàdioperareinterventicorrettiviesostituzionecomponentielettriche;Disponibilitàalavoraresutreturnida lunedì a Sabato;
Completanoilprofiloflessibilità,puntualità,dinamismo,predisposizioneallavorointeameall'operatività.
OFFERTACONTRATTUALE
Sioffrecontrattodirettoatempoindeterminato.L’inquadramentoelaretribuzionesarannocommisuratiallerealiesperienzeecompetenzematurate.
Orariodilavoro:3turnida lunedì a sabato
Luogodilavoro:Cremona(Cr)
FacciamopartediGiGroupHolding(www.gigroupholding.it)laprimamultinazionaleitalianadellavoroeunatraleprincipalirealtàcheoffronoservizieconsulenzaHRalivelloglobale.IlnostroGruppoèattivoneiseguenticampi:Temporary,PermanenteProfessionalStaffing,RicercaeSelezionediProfiliManageriali,ExecutiveSearch,Outsourcing,Formazione,ConsulenzaHR,AmministrazioneHR,Employability,TransizioneeSviluppodiCarriera.
Consultatuttiinostriannuncisu www.gigroup.it
GiGroupS.p.A.èautorizzataadoperaredalMinisterodelLavoroedellePoliticheSociali(Aut.Min.26/11/2004PROT.1101-SG).
L’offertasiintenderivoltaaicandidatinelrispettodelD.lgs.n.198/2006ess.mm.ii.edeiDecretiLegislativin.215en.216del2003sulleparitàditrattamento.
Icandidatisonoinvitatialeggerel’informativaprivacyaisensidegliart.13e14delReg.EU679/2016alseguenteindirizzowww.gigroup.it/privacy-candidati
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