Crediamo nelle connessioni reali. Quelle che vanno oltre i dati e gli algoritmi. Quelle che si basano su empatia, intuizione, istinto. Per questo all'innovazione tecnologica uniamo sempre la passione dei nostri professionisti. Per creare una connessione che sia umana.
Randstad Holding nv
Randstad Holding nv è la multinazionale olandese attiva dal 1960 nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro. Presente in 39 Paesi con 4.858 filiali e 38.331 dipendenti per un fatturato complessivo che ha raggiunto nel 2017 23,3 miliardi di euro - è la seconda agenzia di servizi HR al mondo. Presente dal 1999 in Italia, Randstad conta ad oggi 2000 dipendenti e oltre 300 filiali a livello nazionale. Randstad è la prima Agenzia per il Lavoro ad avere ottenuto in Italia le certificazioni SA8000 (Social Accountability 8000) e GEES (Gender Equality European Standard) in materia di “pari opportunità”.
Posizione
Randstad Italia ricerca per holding del settore moda una figura di Learning and Corporate Communication Specialist.
Responsabilità

Progettare e realizzare programmi di formazione manageriale e tecnica
Gestire le attività legate alla formazione finanziata
Definire le politiche e i processi per l'identificazione, l'analisi e l’indirizzo dei fabbisogni formativi
Curare la comunicazione interna legata alla formazione e alle iniziative HR
Supportare le iniziative di Employer Branding

Requisiti

Laurea in discipline umanistiche o economiche
Esperienza in ruoli analoghi di learning e corporate communication
Ottima conoscenza di Excel e Power Point
Conoscenza dei processi di formazione e sviluppo
Conoscenza fluente della lingua inglese
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale

Contratto di lavoro: Tempo determinato.
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli articoli 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
#J-18808-Ljbffr