Senior Talent Acquisition Specialist presso Iperal Supermercati SPAIl Gruppo Iperal è un’azienda italiana della GDO (grande distribuzione organizzata), con volto familiare, nata in Valtellina nel 1986, che oggi conta oltre 50 moderni punti vendita, tra ipermercati e supermercati siti in Lombardia.Ti reputi una persona intraprendente e flessibile? Candidati ed entra a far parte della nostra squadra!Iperal è alla ricerca di una figura da inserire all’interno della Direzione Commerciale che si occupi di:ResponsibilitiesMonitorare i principali indicatori di performance (KPI), come le vendite in volume e valore, confrontandoli con gli obiettivi prefissatiCostruire report di analisi delle performance delle categorie e del piano commercioProporre azioni correttive per allineare gli obiettivi di performance agli obiettivi di budgetIntercettare opportunità di cambiamento e miglioramento e proporle al Direttore CommercialeStimolare e supportare le strategie e i piani di marketing aziendali attraverso la propria consulenza e le analisi condotteCaratteristiche richieste / QualificationsFormazione accademica in ambito economico o statisticoEsperienza pregressa anche breve in un ruolo di analisi datiConoscenza dei sistemi di Business Intelligence (BI) e di analisi datiOttime doti comunicative e relazionaliSede di lavoroSede: uffici Iperal – Piantedo (SO) - NO full remoteOrario di lavoroFull time – da lunedì a venerdìContratto / InquadramentoContratto: tempo indeterminatoInquadramento: RAL e inquadramento commisurati all’esperienza maturataForensic financial analyst (sostituzione maternità)
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