Fisioterapista - borbona (ri)

Rieti 11-01-2026

Fisioterapista - borbona (ri)

Rieti 11-01-2026
Riassunto

Località

Rieti

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

11-01-2026

Descrizione Lavoro

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente, la figura di un/a Fisioterapista.
Descrizione della posizione
La figura si occuperà della valutazione, prevenzione e trattamento delle disfunzioni motorie e funzionali, attraverso interventi terapeutici personalizzati finalizzati al recupero, miglioramento o mantenimento delle capacità fisiche del paziente.
In particolare si occuperà di:

Valutazione funzionale del paziente e identificazione dei bisogni riabilitativi
Progettazione e realizzazione di interventi terapeutici personalizzati per il recupero motorio e funzionale
Utilizzo di tecniche fisioterapiche manuali, strumentali e di riabilitazione motoria
Monitoraggio dei progressi e aggiornamento della documentazione clinica
Collaborazione con l'équipe multidisciplinare per garantire un percorso riabilitativo integrato
Educazione del paziente e della famiglia sui programmi di esercizio e prevenzione
Supporto nella gestione di patologie muscolo-scheletriche, neurologiche e respiratorie

Richiediamo:

Laurea in Fisioterapia (Classe L/SNT-2)
Iscrizione all'Albo professionale di riferimento, in corso di validità
Empatia, sensibilità e attenzione alla persona
Capacità di lavorare in equipe
Affidabilità, senso di responsabilità e flessibilità
Buone capacità comunicative e relazionali

Offriamo:

Inserimento diretto presso azienda cliente a tempo indeterminato
I dettagli economici saranno discussi in sede di colloquio.

Orario di lavoro: 38 ore settimanali, turnazione su mattina e pomeriggio. Domeniche e festività sempre a rotazione
Sede di lavoro: Borbona (RI)
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#J-18808-Ljbffr

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