Panoramica di Presentazione
Il nostro cliente è un'azienda multinazionale leader nello sviluppo e nella realizzazione di reti ed impianti per telecomunicazioni, trasporti ed energia. Vanta 50 sedi solo in Italia con 1500 lavoratori all'attivo.
Job Title e finalità di Ruolo: CONTABILE DI CANTIERE
La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto è un professionista con pluriennale esperienza nella contabilità di cantiere in ambito ferroviario.
Principali Valori Aziendali

Assoluto rispetto del lavoratore
Meritocrazia

Organigramma
Riporto al Responsabile di Cantiere
Principali Responsabilità

Gestione della contabilità di cantiere: tiene traccia delle attività economiche, redige documenti contabili come libretti delle misure, SAL (Stati Avanzamento Lavori), certificati di pagamento.
Redazione e aggiornamento del budget di commessa: analizza i costi, redige computi metrici, effettua analisi prezzi e stime economiche.
Monitoraggio dell'andamento economico: rendiconta periodicamente lo stato dei lavori dal punto di vista contabile, evidenziando eventuali scostamenti rispetto al budget.
Supporto tecnico-amministrativo: collabora con il Direttore Tecnico di Cantiere e con il Responsabile della Contabilità di Produzione per garantire la correttezza dei dati contabili.
Gestione dei rapporti con la committenza e i subappaltatori: elabora SAL attivi verso la stazione appaltante e SAL passivi verso i subappaltatori.
Analisi delle commesse: valuta criticità e opportunità durante la fase di stesura del budget.

Competenze

Laurea in ingegneria, architettura o diploma tecnico (es. geometra)
Ottima conoscenza dei processi contabili e delle normative del settore infrastrutturale
Capacità di analisi e precisione nella gestione dei dati economici.

Condizioni di contratto

Sede di lavoro: San Giovanni Teatino (CH)
Orario di lavoro: full-time 40 ore
Tipologia contrattuale: inserimento diretto in azienda
Pacchetto retributivo a budget: l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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