2 giorni fa selezione dei primi 25 candidati.
Teha Group, controllata da The European House – Ambrosetti, è una società di circa 300 persone attiva sin dal 1965 e cresciuta negli anni grazie al contributo di molti Partner, con numerose attività in Italia, in Europa e nel Mondo.
Il Gruppo ha una presenza diffusa in tutta Italia e diversi uffici esteri, oltre ad altre partnership nel mondo. Ogni anno serviamo nella Consulenza circa 1.500 clienti realizzando più di 450 Studi e Scenari strategici indirizzati a Istituzioni e aziende nazionali ed europee e circa 120 progetti per famiglie imprenditoriali. A questi numeri si aggiungono circa 3.500 esperti nazionali ed internazionali che ogni anno vengono coinvolti nei 850 eventi realizzati per i oltre 18.000 manager accompagnati nei loro percorsi di crescita.
L’area di consulenza Family Business è attiva da circa 30 anni nell’ambito specifico dell’ottimizzazione del rapporto Famiglia-Impresa e della convivenza e continuità generazionale nelle Imprese Familiari. In questi anni, ha seguito complessivamente oltre 1.000 Famiglie Imprenditoriali in Italia, con tante situazioni aziendali e familiari differenti.

dimensione aziendale: da un minimo di € 2 milioni ad un massimo di diversi miliardi di euro;
dimensione familiare: da un minimo di 2 membri a un massimo di 42 membri.

Solo nel 2022, abbiamo affiancato su questi temi più di 100 Famiglie Imprenditoriali.
Posizione
Per rafforzare l’area di Milano stiamo cercando una risorsa con forti potenzialità e con 2‑3 anni di esperienza professionale alle spalle da inserire nell’Area Imprese Familiari e Governance, che avrà l’opportunità di conoscere da vicino le dinamiche tipiche delle famiglie imprenditoriali italiane.
La risorsa affiancherà il Partner di riferimento e i Senior Professional nella realizzazione di progetti di consulenza volti a:

supportare le imprese nei passaggi generazionali e formare i membri della famiglia nello svolgere efficacemente il ruolo di Socio e membro del CdA;
rivedere le strutture societarie e statutarie;
strutturare in modo più professionale la governance e l’organizzazione;
affiancare i giovani membri delle famiglie nel loro sviluppo professionale.

Requisiti

Laurea Magistrale a pieni voti in discipline economiche e/o giuridiche;
Interesse per i temi;
Capacità di project management ed esperienza nella gestione di gruppi di lavoro/risorse;
Ottima conoscenza MS Office (Word/Excel/PPT);
Italiano madrelingua e inglese fluente;
Il candidato ideale ha le seguenti caratteristiche: capacità di ascolto, riservatezza, precisione e autonomia nello svolgimento delle attività;
Disponibilità a trasferte.

Altre informazioni
Cosa offriamo

Un contesto professionale in forte crescita, giovane e dinamico, caratterizzato dalla voglia di “far accadere le cose”;
Una vista alta e impareggiabile sull’ecosistema italiano dell’innovazione pubblico e privato;
Ottime prospettive di crescita personale e professionale.

Seniority level
Entry level
Employment type
Full‑time
Job function
Consulting
Industries
Business Consulting and Services
#J-18808-Ljbffr