Descrizione Lavoro
Buyer – Settore Oil & Gas
Sede : Milano (modalità ibrida disponibile)
Contratto : Tempo indeterminato – Full Time
Dipartimento : Procurement / Acquisti
Chi Siamo
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 14 paesi.
Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.
Buyer
Siamo alla ricerca di un/a Buyer motivato/a da inserire nel team Acquisti di una realtà strutturata operante nel settore Oil & Gas, con progetti sia in ambito onshore che offshore. La risorsa supporterà le attività di approvvigionamento, gestendo fornitori, ordini e documentazione nel rispetto delle procedure aziendali, delle specifiche tecniche e dei tempi di progetto.
Responsabilità principali
Supportare il processo di acquisto di materiali, servizi e subappalti tecnici.
Emettere richieste di offerta (RFQ) e analizzare le offerte ricevute.
Gestire ordini d’acquisto (PO) nel sistema gestionale aziendale (es. SAP).
Collaborare con i reparti tecnici, logistici e di project management.
Monitorare le consegne e le performance dei fornitori.
Supportare nelle attività di scouting e qualifica di nuovi fornitori.
Garantire la corretta archiviazione e gestione della documentazione contrattuale e tecnica.
Requisiti
Laurea triennale o magistrale (preferibilmente in Ingegneria, Economia o ambiti affini).
Esperienza pregressa (anche breve, es. stage) in ruoli simili nel settore industriale o energy.
Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; la conoscenza di SAP o altri ERP è considerata un plus.
Inglese fluente (B2 / C1), scritto e parlato.
Precisione, capacità analitiche e organizzative.
Attitudine al lavoro in team e sotto scadenze.
Cosa offriamo
contratto a tempo indeterminato;
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68 / 99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016 / 679.
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