ADDETTO / ADDETTA ALLA CONSULENZA COMMERCIALE

Prato 10-07-2025

ADDETTO / ADDETTA ALLA CONSULENZA COMMERCIALE

During S.p.A. Prato 10-07-2025
Riassunto

Località

Prato

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

10-07-2025

Descrizione Lavoro

During SpA è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276 / 03 (Aut. Def. Min. Lav. Prot.1180 / SG del 13 / 12 / 04), con filiali su tutto il territorio nazionale. Filiale di Prato (PO)
Offerta di Lavoro: Addetto / Addetta alla Consulenza Commerciale
Durante filiale di Prato cerca un/una Addetto / Addetta alla Consulenza Commerciale con prospettiva di ampliamento organico. La risorsa si occuperà in autonomia delle seguenti mansioni:

sviluppo di nuove relazioni commerciali e fidelizzazione di quelle esistenti;
analisi delle esigenze della clientela e promozioni di pacchetti personalizzati;
vendita e negoziazione dei contratti;
assistenza post vendita.

Requisiti richiesti:

esperienza pregressa in mansioni commerciali;
residenza nella provincia di Prato (PO) preferibile;
spiccate doti commerciali e relazionali;
possesso di patente B e automunito / a.

Completano il profilo ottime capacità organizzative, problem solving ed orientamento al cliente.
L'azienda, specializzata nel settore della consulenza energetica, si trova a Montemurlo (PO). La risorsa dovrà spostarsi con mezzo proprio tra le province di Massa Carrara (MS), Pisa (PI), Livorno (LI). Previsto rimborso spese. L'orario di lavoro sarà full time dal lunedì al venerdì. Si offre contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di inserimento definitivo.
Invitiamo le candidature a inviare il proprio CV a During filiale di Prato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016 / 679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196 / 03.
#J-18808-Ljbffr

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