Descrizione Lavoro
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.Experis ricerca un Verification Hardware Tester per potenziare la divisione Aerospace & Difesa nella sede di La Spezia.Come Verification HW Tester nell'area Difesa, collaborerai a progetti sfidanti, occupandoti nello specifico di:Supporto al progetto, qualifica e gestione configurazione delle apparecchiature di test;Supporto al progetto, attrezzatura di qualifica/collaudo delle suddette apparecchiature;Supporto a progetti HW e SW;Redigere documenti di definizione, architetturali e di qualifica;Esecuzione di test di debug/qualifica in laboratorio interno o in linea di produzione.Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis:- Laurea in Ingegneria Elettronica, Meccanica, Meccatronica, Industriale.- Conoscenza di uno dei seguenti tool: LabView, LabWindows, Orcad.- Doti di problem solving e mentalità analitica.Lavorerai in un gruppo multinazionale che, per il quindicesimo anno, è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a.Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali, verificati attraverso un sistema di review annuale.Sede di lavoro: La Spezia.Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.NOTE LEGALI: Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it. Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000
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