Il nostro cliente è una solida realtà di produzione operante nel settore alimentare e, per l'ampliamento dell'organico interno, ci ha incaricati della selezione di un/a:
STAGE - UFFICIO PER LA TRANSIZIONE DIGITALE
La risorsa sarà inserita nell’area tecnico-amministrativa, collaborando direttamente con il proprio responsabile, un ingegnere con spiccata propensione all’innovazione, impegnato nello sviluppo di processi di digitalizzazione, transizione e trasformazione aziendale. Il ruolo prevede il coinvolgimento in attività operative e gestionali connesse a progetti di investimento, interventi di manutenzione, tematiche di sicurezza e sostenibilità ambientale.
Ruolo e Responsabilità:

Gestione tecnico-amministrativa quale supporto a progetti CAPEX, inserimento ordini e ODA, controllo costi e offerte per manutenzioni;
Contabilità e flussi documentali (registrazione entrate merci, sistemazione fatture, workflow e stanziamenti mensili/finali);
Gestione cespiti e inventari (collaudi, dismissioni, capitalizzazioni e inventari trimestrali di materiali tecnici);
Gestione DPI, software Rentri, rifiuti speciali, monitoraggio progetti ambientali;
Interventi su carrelli, interfaccia con ricambi, bolle manuali e stampa etichette;
Affiancamento alla produzione per turni, ferie, DWOR e supervisione scarichi chimici;
Preparazione mail doganali, gestione utenze e rilevazione costi ambientali.

Riporto gerarchico:
Direzione – Area Tecnica/Amministrativa.
Relazioni di funzione:
Interne: colleghi ufficio, direzione, produzione
Esterne: fornitori, clienti, enti di gestione rifiuti
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:

Diploma ad indirizzo tecnico;
Preferibile laurea in ingegneria gestionale, ambientale o discipline tecnico-amministrative;
Interesse per la gestione operativa e documentale in ambito tecnico e ambientale;
Preferibile breve esperienza, anche in stage, in ambito tecnico/amministrativo;
Buona conoscenza della normativa ambientale e sicurezza;
Ottima padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
Preferibile conoscenza del gestionale SAP;

Soft skills:

Precisione, metodo e attenzione ai dettagli;
Ottime capacità organizzative e di problem solving;
Buone doti comunicative e relazionali;

Sede di lavoro
Limitrofi Rho (MI).
Orario di lavoro
Full-time, 40 ore settimanali da lunedì a venerdì.
Tipologia contrattuale
Stage extra-curriculare della durata di 6 mesi con finalità assuntiva.
Retribuzione
800 € netti mensili + ticket pasto da 8,00 €.
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