Randstad Italiaroma, ItalyAppartieni alle categorie protette secondo Articolo 1 della Legge 68/99?Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.Per Azienda cliente leader nei settori Healthcare, Life Science ed Electronics, ricerchiamo unSi offre: assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato - 37 ore settimanali, CCNL chimico-farmaceutico, range Ral 35-42k, parametrata all'expertise del candidato.Modalità di lavoro ibrida.Sede di lavoro: Roma.Di cosa ti occuperai?In questo ruolo avrai la responsabilità di progettare e coordinare le attività formative aziendali, garantendo che siano in linea con le esigenze locali e con le strategie HR globali.Ti occuperai della pianificazione strategica del piano formativo annuale, della gestione dei fornitori e della valutazione dell’efficacia dei percorsi formativi, contribuendo allo sviluppo di una cultura aziendale orientata alla crescita e all'apprendimento continuo.Le tue principali attività saranno:sviluppare strategie formative locali, sulla base dell’analisi dei bisogni (TNA) e dei feedback raccolti (TEQ);progettare e aggiornare soluzioni formative, in collaborazione con i fornitori esterni;curare la creazione di materiali promozionali per la comunicazione interna dei programmi formativi;organizzare e aggiornare il calendario della formazione;gestire tutte le fasi operative dei corsi: dalla pianificazione alla raccolta dei feedback post-sessione.Quali requisiti stiamo cercando?appartenenza alle categorie protette (L.68/99, art. 1);Laurea triennale o magistrale (preferibilmente in ambito HR, formazione o simili);3–5 anni di esperienza in ambito formazione e sviluppo del personale (L&D);buona conoscenza della formazione finanziata (gestione piani, rendicontazione, interlocuzione con enti e fornitori);conoscenza fluente italiano e inglese;familiarità con l’analisi dei fabbisogni formativi (TNA);ottime capacità comunicative e relazionali;Completano il profilo: proattività e orientata al lavoro in team.La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito
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