TIROCINANTE ADDETTO/ADDETTA ALLE VENDITE

TIROCINANTE ADDETTO/ADDETTA ALLE VENDITE

Riassunto

Località

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

20-11-2025

Descrizione Lavoro

FILIALE: SALERNO
Cerchiamo:
TIROCINANTI DA INSERIRE COME ADDETTO/ADDETTA ALLE VENDITE
Imparerai a lavorare come addetto/addetta alle vendite in Acqua&Sapone, un’azienda con un clima familiare e confortevole.
Questi sono alcuni vantaggi di questo lavoro:

Sei in un contesto stimolante e rappresenti un brand conosciuto e prestigioso;
Hai un contratto a tempo determinato con futuro inserimento a tempo indeterminato;
Lavori in un clima sereno e pieno di opportunità di crescita, grazie a percorsi di carriera ben strutturati;
Lavori per un brand conosciuto e apprezzato sul territorio nazionale, dandoti competenze, e un’immagine, facilmente rivendibile sul mercato.

Imparerai ad accompagnare all’acquisto una clientela variegata seguito da un tutor che ti formerà sulle seguenti attività:

Ti occuperai di scaffalatura, riordino, riassortimento merce;
Ti occuperai di smontare i bancali all’arrivo della merce;
Assisterai il cliente in caso di bisogno con un approccio consulenziale e lo coccolerai in tutta la sua esperienza all’interno del punto vendita;
Sarai responsabile della prezzatura della merce;
Allestirai lo spazio espositivo e le isole promozionali;
Gestirai la cassa;
Ti occuperai dell’inventario e dei riordini;

Requisiti

Disponibilità al lavoro su turni e nei festivi;
Voglia di imparare e mettersi in gioco;

Orario di Lavoro
Si richiede disponibilità a svolgere un full time 40 ore settimanali su 6 giorni settimanali e turni anche spezzati nella fascia oraria dalle 08.30 alle 20.00 dal Lunedì alla Domenica, con 1 giorno di riposo settimanale a rotazione.
Luogo di Lavoro
EBOLI
La nostra offerta
Si offre contratto iniziale di tirocinio con l’azienda della durata di 6 mesi con rimborso spese ed inserimento successivo a tempo determinato o con apprendistato.
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
#J-18808-Ljbffr

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