OverviewUNA Cooperativa Sociale è una cooperativa di tipo B che ha tra le principali finalità quelle di fornire servizi ad alto contenuto di manodopera quali pulizie civili e servizi di global service. Offre servizi in grado di soddisfare ogni esigenza in fatto di pulizia di ambienti sia civili che industriali; attualmente si occupa anche di pulizie specialistiche in ambiente ospedaliero, portierato, reception, lavanderia, piccole manutenzioni e antincendio, gestione mense.UNA Cooperativa Sociale opera, perseguendo il proprio mandato di cooperativa di tipo B, nel progettare e realizzare percorsi di inserimento lavorativo con l’intento di individuare e dare operatività a forme innovative di supporto alle categorie svantaggiate in termini di conseguimento di opportunità professionali e lavorative.PosizioneSi ricerca, per importante cooperativa operante nel settore facility su tutto il territorio nazionale, per il ramo Divisione Antincendio, una figura da inserire full time (38 ore settimanali, dal lunedì al venerdì), che ricopra il ruolo di addetto / addetta tecnico manutentore antincendio, a supporto dell’attuale team.La risorsa si occuperà di svolgere manutenzione antincendio all’interno di realtà site in Lombardia, a carattere prevalentemente socio sanitario, educativo e assistenziale e presso realtà clienti, dedicandosi principalmente alla manutenzione di estintori, porte REI e di sicurezza, idranti.RequisitiSi richiede :disponibilità all’inserimento full timepossesso di patente di guida Bdisponibilità a trasferte prevalentemente di carattere giornaliero o di due giornate sulle Regioni limitrofe a necessitàpredisposizione al contatto col pubblicoprecisione, proattività, capacità organizzative e di problem solvingcompetenze idrauliche e elettriche e ottima manualitàpreferibile consolidata esperienza pregressa nella mansione e necessario il possesso delle attestazioni abilitanti all’esercizio della professione, come da normativa vigenteAltre informazioniGli spostamenti sui siti dell’area verranno svolti, dopo la fase di affiancamento iniziale, con il supporto di mezzi aziendali attrezzati. Le attività seguiranno specifici piani di lavoro e check list aziendali, in costante contatto con i propri referenti per l’organizzazione e l’erogazione delle mansioni da svolgere.
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