Tecnico Manutentore - Novara (m/f/d)

Novara 27-10-2025

Tecnico Manutentore - Novara (m/f/d)

Kone México Novara 27-10-2025
Riassunto

Località

Novara

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

27-10-2025

Descrizione Lavoro

Tecnico Manutentore - Novara (m/f/d) page is loaded## Tecnico Manutentore - Novara (m/f/d)locations: Torinotime type: Temps pleinposted on: Offre publiée aujourd'huijob requisition id: R0654181Lavora con noi come **Tecnico Manutentore** a **Novara**Il/la **Manutentore** fornisce in loco l’assistenza al cliente e assicura un servizio di manutenzione di ascensori e scale mobili il più possibile vicino alle esigenze dei nostri clienti. Il/la Manutentore garantisce il funzionamento affidabile e sicuro degli impianti in conformità ai requisiti del contratto di assistenza, alle linee guida aziendali e ai processi KONE.Attività* Effettua la manutenzione su impianti elevatori e scale mobili;* Ha la responsabilità di mantenere relazioni eccellenti con i clienti, la persona di contatto e gli utenti finali, fornendo servizi di alta qualità e comunicazioni regolari, pro-attive e precise (chiamata per intervento, lavoro eseguito, ecc.);* Effettua interventi su chiamata per impianti fermi o mal funzionanti;* Esegue visite periodiche, semestrali, straordinarie;* È responsabile delle performance e della sicurezza degli impianti. Requisiti e Competenze* **Indispensabile l'abilitazione alla manutenzione di impianti elevatori**;* Attitudine alla soluzione di problemi e buone capacità di comunicazione con clienti e utenti;* Una mentalità orientata al servizio al cliente e la capacità di lavorare come parte di una squadra;* Solida esperienza in ambito riparazione, manutenzione e/o montaggio;* Buona conoscenza tecnologica delle principali tipologie di impianti elevatori;* Conoscenza delle disposizioni in materia di sicurezza e impegno nell'utilizzo dei dispositivi di sicurezza;* Affidabilità.Offriamo:* Formazione e training on the job;* Retribuzione commisurata all’esperienza maturata;* Welfare aziendale;* Assicurazione sanitaria Metasalute;**Per ulteriori informazioni consulta il nostro sito** **o scrivici a** **Recruitment.italy@kone.com**We shape the future of citiesLa missione di **KONE** è migliorare il flusso della vita urbana. In qualità di leader globale nel settore degli ascensori e delle scale mobili, KONE fornisce ascensori, scale mobili e porte automatiche per edifici, nonché soluzioni per la manutenzione e la modernizzazione per aggiungere valore agli edifici durante tutto il loro ciclo di vita.*KONE Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla “Parità di Genere” previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022, come ulteriore elemento concreto a supporto dell’impegno della società verso i temi di equità di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realtà aziendale e nel mondo delle imprese.**Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR - Regolamento Europeo 679/2016- . La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a persone di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.*#LI-MS1Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c’est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.En savoir plus sur
#J-18808-Ljbffr

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