Descrizione Lavoro
Store Manager (Roma Zone Eur)
L'Erbolario
Nata a Lodi nel 1978 dall’entusiasmo di Franco Bergamaschi e Daniela Villa, come piccola erboristeria artigiana, anno dopo anno L’Erbolario è cresciuta fino a diventare un’eccellenza nel mercato italiano della cosmesi di derivazione vegetale, senza mai abbandonare la propria vocazione di Impresa 100% made in Italy.
Oggi il marchio è rappresentato da circa 5000 Punti Vendita in Italia e 195 Negozi a insegna, di cui 16 all’estero, ed è distribuito in 45 Paesi nel mondo.
Con circa 600 prodotti in catalogo, L’Erbolario risponde a tutte le esigenze per la cura del viso, del corpo e dei capelli, per la protezione solare, per la pelle dei bambini e per gli ambienti della casa.
Posizione
L'Erbolario Franchising Società Benefit Sb srl è alla ricerca di un/a Store Manager da inserire all’interno di un prestigioso punto vendita nella zona di Roma Eur.
Responsabilità
Responsabilità del raggiungimento dei risultati del punto vendita, monitorando i dati di vendita e le performance del negozio, proponendo eventuali iniziative commerciali necessarie al raggiungimento dei budget assegnati e all'ottimizzazione della produttività e dell'efficienza;
Gestire e guidare il Team per raggiungere obiettivi di vendita e KPI's;
Accogliere ogni cliente e fornire la migliore Customer Experience;
Supportare i clienti nell'acquisto di tutti i prodotti, avendone una approfondita conoscenza.
Requisiti
Titolo di studio o conoscenze legate alle Scienze della nutrizione, Biologia o Scienze naturali + almeno 3‑4 anni di esperienza di gestione Team presso aziende retail modernamente organizzate (preferibilmente nel settore erboristerie, profumerie, beauty o parafarmacie);
Passione e conoscenza per il mondo della cosmesi, attitudine al ruolo e proattività nel perseguire gli obiettivi personali ed aziendali;
Conoscenza dei principali KPI tipici del Retail e delle reportistiche necessarie;
Ottima padronanza della lingua inglese.
Luogo di Lavoro
Roma Eur
Inclusione
L'Erbolario Franchising promuove un ambiente di lavoro inclusivo; si impegna a generare una sempre più diffusa consapevolezza sulle tematiche di parità, equità, inclusione e giustizia sociale.
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