STORE MANAGER RAVENNA 40 ORE

Russi 29-09-2025

STORE MANAGER RAVENNA 40 ORE

ALE-HOP Russi 29-09-2025
Riassunto

Località

Russi

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

29-09-2025

Descrizione Lavoro

Overview
Vuoi diventare un/a HOPer? Allora questa opportunità è per te! Da ALE-HOP diffondiamo da oltre 30 anni gioia e divertimento in più di 340 negozi in 4 paesi. Specializzati nella vendita di regali, prodotti divertenti e articoli di moda e decorazione, siamo in pieno processo di espansione. Il nostro obiettivo è riempire il mondo di mucche. Se sei appassionato/a di assistenza clienti e vendite, questa è la tua occasione.
Mansioni

Gestione del personale: Selezione, formazione, valutazione delle performance e supervisione del team di vendita e degli altri commessi del negozio.
Gestione dell'inventario: Controllo delle scorte, realizzazione degli ordini, ricezione e classificazione delle merci, e rifornimento del negozio.
Gestione del negozio: Supervisione dell'immagine del negozio, manutenzione delle strutture e garanzia della sicurezza.
Assistenza clienti: Garantire un servizio di alta qualità, risolvere i problemi dei clienti e promuovere la loro soddisfazione.
Supervisione del merchandising: Assicurarsi che i prodotti siano correttamente esposti, che il negozio sia pulito e ordinato e che la strategia di merchandising venga correttamente implementata.
Monitoraggio degli obiettivi: Monitoraggio degli indicatori di performance del negozio e adattamento delle strategie per raggiungere gli obiettivi di vendita e altri obiettivi aziendali.
Comunicazione con l'area manager: Riportare i risultati del negozio.

Requisiti

Studi: Licenza Media / Superiori
Esperienza: Almeno 2 anni di esperienza nella gestione completa di un negozio.
Disponibilità immediata.
Ampia disponibilità nel realizzare turni rotanti.

Offriamo

Contratto: A tempo determinato inizialmente, ma con previsione di passaggio a indeterminato
Salario: Retribuzione mensile tra 2.400 e 2.700 euro lordi al mese.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali con turni rotanti, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a settimana consecutivi, e un week-end libero ogni 2/3 settimane.
Crescita professionale: Siamo un'azienda di nuova creazione con previsione di aprire nuovi negozi e continuare una forte espansione; da noi troverai la possibilità di sviluppo all'interno dell'azienda.
Formazione continua sui nostri prodotti e tecniche di vendita.
Sconto del 30% nei nostri negozi.

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Come Candidarsi

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