La risorsa selezionata avrà la responsabilità della gestione completa del negozio : organizzazione operativa, supervisione del team, monitoraggio dei risultati e cura dell'immagine del punto vendita. È richiesto un approccio strategico, forte attitudine commerciale e spirito di leadership.Il ruolo prevede anche la formazione continua dello staff e un costante orientamento al miglioramento delle performance, nel rispetto delle direttive aziendali.Mansioni principali :Analizzare l’andamento economico del negozio e adottare azioni correttive se necessarieCoordinare il personale di vendita garantendo un servizio clienti efficaceMonitorare i principali KPI per valutare l’efficacia operativa del teamPianificare i turni di lavoro e gestire ferie e permessiAssicurare il corretto assortimento della merce, curando l’approvvigionamentoAllestire e organizzare l’esposizione nello store secondo le linee guida di visual merchandisingVerificare la pulizia, l’ordine e la presentabilità del punto venditaTitolo di studio : diploma di scuola superioreEsperienza minima di 4 anni nel ruolo di Store ManagerSolida preparazione nel settore RetailCapacità di utilizzo dei software per il controllo delle performance (KPI)Spiccate doti di leadership e gestione del teamDeterminazione e proattivitàFlessibilità oraria, disponibilità a lavorare su turni alterni che comprendono anche i weekendForte orientamento agli obiettivi di vendiitaConoscenza della lingua inglese (preferibilmente livello B1 / B2)Attitudine al problem solving, adattabilità e resistenza allo stressStanding curato e abbigliamento adeguatoPlus gradito :Esperienza pregressa presso negozi di abbigliamento e / o calzatureCapacità di utilizzo del software KPI QAPAltre informazioniCercasi Store Manager (Responsabile punto vendita)Luogo di lavoro : Negozio di CalzatureContratto Full Time (40 ore settimanali)Inquadramento e retribuzione saranno concordati direttamente con il candidato in sede di colloquio e sulla base del profilo presentatoSe credi che questa offerta di lavoro possa faccia proprio al caso tuo, non lasciarti sfuggire l’opportunità e candidati ora!I nostri recruiter valuteranno attentamente il tuo Curriculum Vitae non solo per questo ruolo ma anche per future posizioni aperte in sintonia con il tuo CV!Scegliere YesWeWork significa contare su un partner attento al tuo percorso professionale, in grado di accompagnarti con strumenti innovativi e consulenza mirata, anche per opportunità future compatibili con il tuo profilo.La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.Creare un avviso di lavoro per questa ricerca
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