Gruppo NAM - Agenzia per il lavoro - Ricerca ricerca Impiegato / a addetto / a alla selezione del personale in stage. Il ruolo di stagista addetto / a alla selezione del personale è fondamentale per supportare il team HR nella gestione efficace del processo di reclutamento. La posizione offre l'opportunità di acquisire competenze pratiche nel campo delle risorse umane, contribuendo attivamente alla ricerca e selezione dei candidati ideali per le aziende clienti.
Responsabilità principali

Pubblicazione degli annunci sui vari canali di reclutamento per attrarre i migliori talenti.
Screening dei curricula per identificare i profili più adatti alle esigenze delle aziende clienti.
Gestione dei colloqui di selezione, coordinando le interviste e valutando le competenze dei candidati.
Ricerca proattiva dei candidati attraverso database e networking per ampliare il pool di talenti.
Evasione delle richieste di inserimento da parte delle aziende clienti, garantendo un servizio tempestivo e di qualità.
Preparazione dei profili da presentare in azienda, assicurando che siano completi e accurati.
Collaborazione con il team HR per migliorare continuamente i processi di selezione.

Requisiti

Ottime capacità comunicative e organizzative.
Esperienza pregressa, anche breve, nel settore delle risorse umane è un plus.

Competenze tecniche richieste

Utilizzo di software HR.
Capacità di screening dei curricula.
Competenze nella gestione dei colloqui.

Cosa offriamo

Opportunità di crescita professionale nel settore delle risorse umane.
Formazione pratica e supporto continuo dal team HR.
Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
Contratto in Stage 3 mesi, con scopo assunzione
Compenso 600 mensili + buoni pasto

Luogo di lavoro : Brescia (BS)
Orario di lavoro : dal lunedì al venerdì, dalle ore 9.00 alle ore 13.00 e dalle ore 14.00 alle ore 18.00
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