Il nostro cliente è una realtà italiana di riferimento nella consulenza e nella formazione aziendale, attiva nei temi di sicurezza, ambiente, sostenibilità e sviluppo manageriale.
In ottica di ampliamento del team, siamo alla ricerca di un/una:
Responsabilità

Analisi e monitoraggio dei bisogni formativi delle aziende clienti
Pianificazione e organizzazione delle attività formative (calendari, aule, gestione docenti, materiali, tutoraggio)
Coordinamento con formatori, consulenti, partner e funzioni HR
Supporto alla progettazione dei percorsi formativi
Monitoraggio dell’erogazione dei corsi e rilevazione della soddisfazione dei partecipanti
Supporto operativo alle attività di consulenza correlate (es. sorveglianza sanitaria, gestione incarichi a consulenti specialistici, interfaccia con l’amministrazione)

Qualifiche

Laurea, preferibilmente in discipline umanistiche o affini
Breve esperienza nell’organizzazione di corsi, eventi o attività simili
Ottime capacità organizzative, precisione e attenzione al dettaglio
Proattività, curiosità, capacità di ascolto e problem solving
Propensione al lavoro in team e interesse per contesti dinamici e in evoluzione

L’azienda promuove l’uguaglianza, l’inclusione e la diversità come valore fondante dell’etica dell’azienda.
Gli strumenti di welfare aziendale corrispondono a:

Polizza infortuni professionali ed extraprofessionali

Questa è la tua opportunità di distinguerti in un settore in costante espansione.
Sede di lavoro: Milano (con possibilità di smart working).
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