Overview
La Croce Rossa Italiana (CRI) è un’Associazione di diritto privato senza fini di lucro, di interesse pubblico e affiliata al Movimento Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa. L’U.O. ICT, sede di lavoro Roma, è l’unità operativa di riferimento. Il contratto prevede Tempo Indeterminato e una Ral di 40 K, Categoria D – CCNL CRI.
Posizione e sede
Unità Operativa/Direzione: U.O. ICT
Numero unità: 1
Sede di lavoro: Roma, Comitato Nazionale
Referente: Responsabile U.O. ICT
Durata: Tempo Indeterminato
Ral: 40 K
Categoria contrattuale: Categoria D – CCNL CRI
Scopo della funzione
La risorsa sarà inserita all’interno dell’U.O. ICT e si occuperà prevalentemente di progettare, sviluppare applicazioni e implementarne la funzionalità.
Compiti e responsabilità

Progettare e sviluppare applicazioni backend robuste utilizzando Java e framework come Spring e Spring Boot;
Collaborare con il team di sviluppo per definire e implementare nuove funzionalità;
Ottimizzare le prestazioni del codice e garantire la sicurezza delle applicazioni;
Integrazione con sistemi di database relazionali e NoSQL;
Partecipare al processo di revisione del codice e al miglioramento continuo delle pratiche di sviluppo;
Produzione di documentazione tecnica.

Requisiti
Requisiti obbligatori:
Titolo di studio: Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica con almeno 7 anni di esperienza nel ruolo oppure diploma di scuola superiore con almeno 10 anni di esperienza.
Esperienza e competenze tecniche:

Comprovata esperienza nello sviluppo backend Java;
Conoscenza approfondita di framework come Spring e Spring Boot;
Comprovata esperienza nell'uso di database relazionali (preferibilmente MySQL o PostgreSQL) e NoSQL (preferibilmente MongoDB e ElasticSearch);
Competenza nell’uso di API RESTful (client e server) e nelle architetture microservices;
Conoscenza di strumenti di versionamento e condivisione del codice come Git;
Conoscenza dei paradigmi di CI/CD.

Requisiti migliorativi:

Conoscenza dei principali protocolli di autenticazione (SAML2.0, OAuth, OpenID);
Conoscenza dei prodotti della suite WSO2 (Api Manager, Enterprise Integrator, Identity Server);
Buona conoscenza della lingua inglese;
Esperienza in aziende strutturate e/o di medie dimensioni.

Competenze trasversali:

Eccellenti capacità di comunicazione;
Capacità di pianificazione, gestione di esigenze complesse, rispetto delle scadenze e gestione delle priorità;
Proattività ed autonomia;
Precisione e attenzione ai dettagli;
Lavoro di squadra.

Iter selettivo e informazioni
ITER SELETTIVO

Modalità di presentazione della candidatura

Scadenza: Le candidature dovranno pervenire entro le ore 12:00 del 6 Novembre 2025.

Candidature esclusivamente tramite registrazione sulla piattaforma In-Recruiting, compilando il web form sul sito istituzionale dell’Associazione, inserendo tutti i dati richiesti e allegando CV aggiornato, documento di identità e foto, pena l’esclusione.
All’invio, il candidato riceverà una conferma via email.
Durante la procedura:
Previsto un test preselettivo di 30 quiz da risolvere in 25 minuti (30 minuti totali dall’accesso al test), su cultura generale, ragionamento numerico-verbale, conoscenza di Croce Rossa Italiana e inglese.
Per proseguire, punteggio minimo del 60% e consegna entro i tempi.
In caso di invio multiplo, vale solo il primo test inviato.
Il test, una volta avviato, non può essere interrotto o rifatto.
Non è possibile candidarsi più volte con email diverse.
Problemi tecnici devono essere segnalati a recruiting@cri.it.
L’esito del test preselettivo non concorre al punteggio finale, ma serve per accedere alle fasi successive.

Prove di selezione

Le modalità delle prove verranno comunicate via email con la convocazione.

Colloquio

In caso di superamento delle prove, i candidati saranno ammessi a un colloquio tecnico-motivazionale.
Il punteggio finale sarà la somma delle valutazioni delle prove, e l’elenco di idonei resterà valido 24 mesi.
Si ricorda che la selezione può subire modifiche per interpelli interni; l’Associazione può modificare, sospendere o annullare la procedura senza diritto a pretese.
L’assunzione è subordinata alla verifica dei titoli di studio dichiarati.

Contatti
Per ulteriori informazioni o chiarimenti è possibile inviare una email a recruiting@cri.it indicandone l’oggetto: Senior Software Engineer.
Note (non includo ulteriori riferimenti al diritto pubblico; questa sezione è stata ripresa come parte integrante della descrizione pubblica)
#J-18808-Ljbffr