La SocietàMultinazionale farmaceutica leader in Italia nella produzione di Principi AttiviIl RuoloSENIOR EHS MANAGER - Sito SevesoResponsabilitàSupportare costantemente la Direzione Aziendale sul complesso delle normative vigenti in materia di salute e sicurezza nei luoghi di Lavoro;Elaborare e mantenere aggiornata, per quanto di competenza, le valutazioni dei rischi specifiche di sito;Proporre programmi di informazione e formazione, provvedendo, ove necessario, all’organizzazione ed erogazione di specifici corsi in materia di prevenzione infortuni, norme di sicurezza, attrezzature e impianti, protezione dell’ambiente di lavoro e tutela dell’ambiente esterno;Individuare i fattori di rischio e le adeguate misure preventive e protettive per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, garantendo adeguati sistemi di controllo di tali misure nonché un preciso aggiornamento della documentazione correlata, con particolare riguardo ai documenti di valutazione dei rischi aziendali e quelli connessi ai rischi di tipo interferenziali con soggetti terzi (fornitori);Partecipare alle consultazioni in materia di tutela della salute e sicurezza sul lavoro;Aggiornare periodicamente le funzioni aziendali coinvolte circa le leggi ed i regolamenti attinenti l’ambiente e la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro ed i relativi adempimenti collegati.RequisitiStudi Tecnici (preferibilmente Ingegneria Chimica, Meccanica, Ambiente e Territorio);Almeno 5 anni di esperienza in contesti produttivi dei settori chimico o farmaceutico per un periodo di almeno 5 anniSolida esperienza maturata in siti Seveso multiprodottoConoscenza del Testo Unico Sicurezza Lavoro, D.Lgs 81 / 2008 e successivi aggiornamenti;Buona conoscenza della lingua ingleseLuogo di lavoro: MonzaPer favore, mandate il vostro CV con una lettera di motivazione al ruolo a :LCarbone@antal.comRef : SENIOR EHS MANAGER - Sito SevesoLe candidature ritenute in linea saranno contattate entro 30 giorni dalla ricezione della candidatura.Grazie fin d’ora tutti coloro che vorranno trasmetterci il loro Cv e, in caso di mancata convocazione, considereremo il profilo professionale per eventuali future esigenze.
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