Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Per un nostro Cliente multinazionale che opera in ambito Manufacturing, siamo alla ricerca di un SAP Consultant & Key User PP / MM.
La risorsa avrà un ruolo chiave nella gestione e ottimizzazione del sistema SAP, supportando l'integrazione con il magazzino aziendale.
Responsabilità :

Gestione e ottimizzazione dei moduli PP e MM in SAP.
Supporto alle attività di integrazione tra SAP e il sistema di gestione del magazzino.
Analisi e risoluzione delle problematiche tecniche e funzionali.
Interfaccia con il team tecnico di sviluppo, quando necessario.
Collaborare con le parti interessate per raccogliere e definire i requisiti.
Fornire soluzioni per ottimizzare la gestione dell'inventario, gli acquisti e le operazioni di magazzino.
Almeno 2-3 anni di esperienza con i moduli SAP MM e PP, anche in qualità di utente.
Esperienza comprovata nell'implementazione e nel supporto di SAP MM / PP.
Competenze nella configurazione e personalizzazione di SAP MM e PP.
Diploma o Laurea in ambito STEM.
Eccellenti capacità di problem-solving e analisi.
Conoscenza dei processi logistici e della loro integrazione con SAP.
Capacità di analisi e problem-solving, con un approccio orientato al miglioramento continuo.

Sede di Lavoro :
Fontanellato (PARMA)
Modalità di lavoro :
è PREVISTO SMARTWORKING.
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta :
CCNL Commercio, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del / della candidato / a.
Benefit :
Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo :
Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali, verificati attraverso un sistema di review annuale.
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutti e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I / Le candidati / e sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e / o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell'art. 46 del D.P.R. 445/2000.
Mettiamo a disposizione manager e consulenti altamente qualificati, con esperienza nell'IT. Experis è parte del Gruppo Manpower e riconosciuta tra le "World's most ethical companies".
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