Descrizione Lavoro
Un'azienda di consulenza HR cerca un Recruiter Business Partner per gestire il processo di selezione end to end. Sarai responsabile della collaborazione con i manager e definire la strategia di recruiting. Richiesta esperienza di almeno 2 anni nel recruiting di profili tecnici, utilizzo di ATS e inglese fluente (B2). Offriamo l'opportunità di lavorare in un team dinamico e in crescita, con un percorso di formazione on the job.
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