Responsable Comptable et Financier(ère) H/F, MancheL’Union sociale pour l’habitatDescription de la missionNous recherchons notre Responsable Comptable et Financier(ère) :Membre du Comité de Direction, vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale à qui vous rendrez compte régulièrement de l’état budgétaire global.Vous participerez à l’élaboration et mettrez en œuvre la stratégie financière de la société.Vous assurerez le suivi comptable en coordination avec les autres services.Vous encadrerez une équipe de 3 personnes que vous accompagnerez dans la réalisation de leurs missions.Vos missions principales :Gestion comptable et budgétaire :Réalisation de la clôture des comptes et établissement des bilans comptables et financiers,Elaboration des annexes, de la liasse fiscale, du rapport de gestion et du rapport financier,Elaboration et suivi du budget prévisionnel, à 10 ans, en lien avec les autres services,Contrôle des comptes généraux et analytiques,Analyse financière, gestion de la trésorerie, gestion des emprunts et de la dette,Appui au montage financier des opérations en coordination avec le Service Patrimoine (fonds propres, subventions),Assurer le dépôt des dossiers de financement auprès des différents financeurs,Représenter l’organisme auprès des partenaires financiers et des organes de contrôles externes,Veiller à maintenir l’équilibre et les objectifs financiers ainsi que la rentabilité économique du patrimoine.Management opérationnel du service :Encadrement, animation et gestion prévisionnelle des équipes au quotidien,Arbitrer et prioriser les activités,Mettre en œuvre et assurer le suivi des tableaux de bord du service.Activités secondaires :Contrôle comptable de la régularisation des charges locatives,Contrôle de la bonne gestion de la paie,Renseignement des enquêtes diverses : enquêtes DIS, DIP,Définition des augmentations de loyers et des acomptes de charges locatives,Production des indicateurs de gestion auprès de notre société de coordination,Elaboration des procédures et des modes opératoires du service,Protection des données : Participer à la mise en place des actions et assurer le respect de la réglementation CNIL/RGPD au sein de la société.Titulaire d’un DSCG ou d’une formation supérieure bac+5 en finances, gestion et comptabilité, vous justifiez d’une expérience similaire de 10 ans minimum, si possible dans le logement social.Vous avez une parfaite connaissance de la construction intégrale des bilans et, idéalement, une expérience en management. Vous savez suivre et piloter une activité.Vous maîtrisez les règles et techniques de comptabilité générale et fiscale.Vous maîtrisez également les outils numériques et de gestion requis pour ce poste, ainsi que les logiciels tableurs comme Excel et vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques.Vous avez de très bonnes capacités d’adaptation aux systèmes d’information et à leur évolution en étant force de proposition.Qualités requises :Rigueur ;Autonomie, parfait sens de l’organisation, anticipation ;Discrétion ;Grandes capacités d’analyse et de synthèse ;Qualités relationnelles (appétence pour le travail en équipe, bonne communication, écoute, dialogue) et capacité à travailler dans la transversalité ;Esprit d’initiative et capacité à prendre des décisions ;Adaptabilité ;Qualités rédactionnelles ;Capacités à rendre compte ;Qualités managériales : décider, organiser, fédérer, mobiliser, animer, déléguer, évaluer, gérer.
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