Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.Azienda operante nel settore alimentare, specializzata nella produzione e distribuzione di prodotti freschi e di largo consumo, ricerca un / una Responsabile Risorse Umane per ampliare il proprio team.Il / la candidato / a selezionato / a sarà responsabile della gestione delle risorse umane a 360 gradi, lavorando a stretto contatto con la Direzione per presentare la cultura aziendale, sviluppare politiche di crescita e garantire una gestione efficace del personale.Mansioni :Gestire i processi di selezione, formazione e valutazione del personaleCoordinare le attività legate alla gestione amministrativa del personale (contratti, assenze, buste paga, ecc.)Monitorare e migliorare l'ambiente lavorativo, supportando la crescita professionale e il benessere dei dipendentiGestire le relazioni sindacali e monitorare l'applicazione della normativa del lavoroContribuire alla definizione delle politiche HR in linea con le esigenze aziendali e gli obiettivi strategici.Requisiti richiesti :Diploma o laurea in discipline economiche, giuridiche o affiniSolida conoscenza della normativa sul lavoro e delle dinamiche sindacaliOttime capacità organizzative, comunicative e relazionaliAttitudine al problem-solving e forte orientamento al risultato.Offriamo :Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabileOrario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì 8 : 30-12 : 30 / 13 : 30-17 : 30Formazione retribuita.
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