Informazioni sul ruoloSTAFF S.p.A. - Agenzia per il Lavoro Filiale di Parma (Aut. Min. Prot. n° 11781) per azienda operante nel settore terziario di Rimini, seleziona:Informazioni sul ruoloRealtà aziendale consolidata, con sede a Rimini, è alla ricerca di un / a Responsabile Operativo per l'Ufficio Risorse Umane, con comprovata esperienza nel ruolo. La figura selezionata avrà la responsabilità del coordinamento operativo dell\'ufficio HR, garantendo l\'efficienza dei processi amministrativi e la corretta gestione delle relazioni sindacali e istituzionali.ResponsabilitàCoordinamento e supervisione delle attività del team HR;Gestione delle pratiche amministrative del personale (assunzioni, cessazioni, trasformazioni contrattuali, presenze, etc.);Relazione diretta con gli istituti di previdenza, le organizzazioni sindacali e gli enti di controllo;Gestione delle contestazioni disciplinari in conformità con la normativa vigente;Presidio operativo dei processi di amministrazione del personale mediante l\'utilizzo del software gestionale TeamSystem.QualificheEsperienza consolidata in posizione analoga, preferibilmente maturata in contesti strutturati;Ottime capacità organizzative, di leadership e problem solving;Elevato grado di autonomia, precisione e concretezza operativa;Conoscenza approfondita della normativa in materia di lavoro e dei principali adempimenti amministrativi;Domicilio a Rimini o in provincia (requisito preferenziale);Buona dimestichezza nell\'utilizzo del software TeamSystem (o disponibilità ad apprenderlo rapidamente).Retribuzione e pacchetto di compensiContratto di lavoro a tempo indeterminato;Inserimento con periodo iniziale di affiancamento;Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all\'effettiva esperienza maturata.Dichiarazione di pari opportunitàLa ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125/91. STAFF S.p.A. è iscritta all\'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro, Sezione I, del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali – Prot. n. 39 / .Modalità di candidaturaInviare il proprio curriculum vitae completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196 / 2003 e del Regolamento UE 2016 / 679 (GDPR). L\'informativa sulla privacy è consultabile sul sito.
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