Descrizione Lavoro
Responsabile di Turno - Settore AlimentareUn'azienda del settore alimentare situata nella zona di Fermo è alla ricerca di un/a Responsabile di Turno.Descrizione del ruoloIl/la Responsabile di Turno supervisiona le attività produttive durante il proprio turno, coordinando il personale e assicurando il rispetto degli standard di qualità, sicurezza e produttività. Il/la candidato/a ideale possiede una forte attitudine alla leadership operativa.Responsabilità principaliCoordinare il team di produzione durante il turno assegnatoGarantire il rispetto dei piani produttivi e delle tempisticheVerificare il corretto utilizzo dei macchinari e degli impiantiControllare il rispetto delle norme igienico-sanitarie (HACCP) e delle procedure di sicurezzaGestire eventuali criticità tecniche o organizzativeCompilare report di produzione e segnalare anomalieRequisitiEsperienza pregressa in ruoli simili nel settore alimentare o manifatturieroConoscenza delle normative HACCP e sicurezza sul lavoro (D. Lgs. 81/08)Capacità di gestione del personale e leadership operativaOttime doti organizzative e orientamento al risultatoFlessibilità e disponibilità a lavorare su turni, anche notturniOffriamoInserimento in un’azienda solida e strutturataFormazione continua su processi produttivi e sicurezzaOpportunità di crescita professionaleRetribuzione commisurata all’esperienzaDettagli aggiuntiviData di inizio prevista: 16/06/2025Categoria Professionale: Management / Responsabili / SupervisoriSettore: INDUSTRIA ALIMENTARECittà: Fermo (Fermo)Competenze richiesteProduzione - Programmazione tempi e metodiMeccanica - Lettura disegno meccanicoDisponibilità orariaDisponibilità a lavorare su turni, anche notturniIn conformità con il D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, i candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy disponibile sulla pagina di candidatura. Per la sicurezza, si consiglia di consultare i nostri consigli contro le truffe sul phishing su adecco.it.Autorizzazione: Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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