HR Partners è uno studio di consulenza del lavoro giovane e dinamico, nato con l’obiettivo di portare innovazione, concretezza e visione strategica nel mondo delle risorse umane. Ci rivolgiamo a imprese che vogliono crescere e strutturarsi, accompagnandole in tutte le fasi della ricerca e gestione del personale: dalla consulenza giuslavoristica alla pianificazione HR, dall’amministrazione del personale all’ottimizzazione dei processi interni.
Per realtà cliente, cooperativa sociale impegnata nella gestione di servizi socio‑assistenziali ed educativi, siamo alla ricerca di un/una Responsabile del personale con esperienza pregressa maturata all’interno contesti no‑profit.
Principali responsabilità

Definizione, gestione e supervisione di tutti i processi e procedure relative al personale
Valutazione e gestione del fabbisogno di personale di cui necessita l'organizzazione, in collaborazione con le figure responsabili dei servizi e degli uffici amministrativi
Definizione ed attuazione di strumenti e piani di valutazione e sviluppo del personale
Supervisione e valutazione delle prestazioni di dipendenti e collaboratori
Valutazione del budget dei costi del personale in collaborazione con l'ufficio amministrativo
Definizione e gestione di piani di welfare aziendale, in collaborazione con il CDA
Gestione delle trattative sugli aspetti conflittuali e normativi, in collaborazione con il CDA ed il consulente legale dell'organizzazione
Supervisione del rispetto delle policy aziendali da parte del personale

Requisiti e competenze richieste

Esperienza pregressa di 3/5 anni nel ruolo, preferibilmente in cooperative/no‑profit
Laurea magistrale in ambito psicologico o giuridico (preferibile)
Conoscenza pacchetto Microsoft Office
Conoscenze relative ad aspetti giuridici e contrattuali del mondo cooperativo e no‑profit
Ottime doti relazionali e comunicative
Capacità di mediazione e gestione del conflitto
Attitudine al lavoro di squadra e e alla cooperazione
Iniziale assunzione a tempo determinato, con possibilità di valutare collaborazione autonoma
Orario di lavoro flessibile, da concordare, per un totale di 24 ore settimanali

Se ti riconosci in questa descrizione, inviaci la tua candidatura!
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
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