Descrizione Lavoro
Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle management nel mercato italiano e internazionale, per un’azienda storica del Pordenonese ricerca un:RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE E FINANZALa risorsa sarà responsabile della gestione e supervisione di tutte le attività amministrative, contabili e finanziarie dell’azienda, garantendo la correttezza delle registrazioni contabili, il rispetto delle scadenze fiscali e la redazione del bilancio d’esercizio, in collaborazione con i consulenti esterni. Opererà in un contesto manifatturiero strutturato, con circa 70 dipendenti, e sarà punto di riferimento per la Direzione nelle decisioni economico-finanziarie.Principali responsabilità:Coordinare e supervisionare l’ufficio amministrativo (team interno di contabilità e segreteria amministrativa).Gestire la contabilità generale, clienti, fornitori e cespiti.Curare la redazione del bilancio civilistico fino alla sua chiusura, in collaborazione con il revisore o il commercialista.Gestire gli adempimenti fiscali periodici (IVA, F24, modelli dichiarativi).Predisporre report mensili e trimestrali per la Direzione (controllo di gestione, cash flow, analisi degli scostamenti).Gestire i rapporti con banche, consulenti, enti pubblici e revisori.Coordinare la predisposizione del budget annuale e dei forecast economico-finanziari.Monitorare la tesoreria e i flussi di cassa.Garantire il rispetto delle normative contabili e fiscali vigenti.Supportare la Direzione nella definizione di strategie economico-finanziarie.Il profilo ideale possiede i seguenti requisiti:Laurea o Diploma in Economia, Finanza, Amministrazione o discipline affini.Almeno 5-7 anni in ruoli analoghi, preferibilmente in aziende manifatturiere di medie dimensioni.Ottima conoscenza della contabilità generale e fiscale.Esperienza nella redazione del bilancio civilistico.Familiarità con sistemi ERP e strumenti di reportistica (es. Excel avanzato).Gradita conoscenza di strumenti di controllo di gestione.Capacità di leadership e gestione del team.Precisione, autonomia, riservatezza.Buone capacità organizzative e di problem solving.Orientamento al risultato e alla collaborazione interfunzionale.Cosa offriamo:Inserimento in un’azienda solida, in crescita e con visione strategica.Ruolo di responsabilità e autonomia decisionale.Percorso di crescita e sviluppo professionale.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su informativa per i candidati resa da Umana S.p.A. - Div. Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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