Experis ricerca una figura di Project Material Manager per potenziare il team in ambito ferroviario, presso importante azienda leader del settore.
Mission
Come Project Material Manager, opererai all’interno della struttura di Supply Chain e Industrial, e ti occuperai di coordinare e consolidare gli impegni di approvvigionamento materiali nell’ambito della Project Execution, operando nel team di progetto come interfaccia del Procurement e della Supply Chain.
Dettaglio delle attività:

Garantire gli impegni e gli standard in termini di Quality, Cost e Delivery (QCD) nell’ambito del progetto, e assicurarsi che gli stessi siano ben chiari al team di progetto, alla produzione industriale e alla supply chain
Garantire che i dati di input necessari per rispettare gli standard QCD definiti siano aggiornati e costantemente a disposizione degli interessati
Definizione dello schema industriale e della relativa strategia Make or Buy
Verificare la completezza e la disponibilità del progetto esecutivo (sotto la responsabilità del responsabile dell’architettura di progetto)
Coordinamento e supervisione delle Industrial Operations, responsabili dell’approvvigionamento dei materiali, e della produzione e collaudo dei prodotti, nonché della logistica e gestione delle spedizioni
Supervisione e mantenimento a livelli ottimali degli stock di magazzino, e del relativo flusso di cassa
Monitoraggio e supervisione dei fornitori, deilo stato di avanzamento delle forniture e delle eventuali problematiche
Gestione l’EAC / TAC dei materiali (Estimation at Completion / Total at Completion), convalida dei saving e eventuali piani di mitigazione del rischio, co-convalidazione – insieme al Subsystem Manager - di ogni deviazione e cambiamento rispetto alla Control Project Review iniziale, con escalation al team di progetto e al procurement in caso di arbitration

Offerta
Assunzione a Tempo indeterminato in somministrazione, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a
Modalità di lavoro
Ibrido (previsti fino a 10 gg di remote working al mese)
Sedi di lavoro
Firenze
Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
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