Responsabilità principali del / della Project Engineering Manager :Coordinare e supervisionare l’intero processo di progettazione e realizzazione di sistemi, impianti, macchine e strutture del progetto, nel rispetto delle specifiche tecniche approvate.Assicurare l’esecuzione del progetto secondo piano qualità, requisiti HSE, programma e budget, monitorando avanzamento, scostamenti e azioni correttive.Implementare negli elaborati di ingegneria gli standard costruttivi e i requisiti di costruibilità, favorendo la “constructability” sin dalle fasi iniziali.Collaborare alla gestione e supervisione dei contratti di appalto, coordinando gli aspetti tecnici con procurement e gare (specifiche, capitolati, valutazioni tecniche).Curare controllo, assistenza e consuntivazione dei lavori, con presidio di tempi, costi e qualità.Garantire l’integrazione interdisciplinare con le altre unità coinvolte (es. processi, construction, esercizio / operations, HSE, manutenzione).Guidare e supportare il team di Project Engineer, promuovendo standard, best practice e condivisione delle informazioni tecniche.Requisiti del / della Project Engineering Manager :Laurea in Ingegneria (o titolo equivalente).Solida esperienza in ambito ingegneria di impianti / industrial con responsabilità di coordinamento tecnico, pianificazione e controllo.Conoscenza di normative tecniche e requisiti HSE; dimestichezza con processi EPC / EPCM e con la gestione delle interfacce tra discipline.Esperienza nel coordinamento tecnico con procurement / gare e nella gestione fornitori / appaltatori.Ottime capacità organizzative, di problem solving, gestione del rischio e change management.Buona padronanza degli strumenti informatici (pacchetto Office; graditi tool di planning es. MS Project / Primavera; CAD come plus).Inglese buono (≥ B2) preferibile.Offerta contrattuale :Tipologia contrattuale : Contratto di collaborazione in P.Iva o Co.Co.Co.Durata dell’incarico : 12 mesi.Sede di lavoro : Padova.Inizio previsto : Dicembre 2025.La selezione rispetterà i principi di diversity, equity e inclusion. Verranno valorizzate le competenze trasversali. L’offerta è rivolta a tutti i sessi ai sensi della L.903 / 77.
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