Maintenance Manager – Responsabile Manutenzione ImpiantiLa risorsa con cui desideriamo entrare in contatto possiede un Diploma ad indirizzo elettromeccanico o meccatronico oppure una Laurea in Ingegneria Meccanica. Si contraddistingue per una spiccata propensione alla pianificazione e per una Leadership direttiva. All'interno del team di produzione, sarà responsabile del team di manutenzione degli impianti e dovrà garantirne il miglior funzionamento, in stretta collaborazione con il Continuous Improvement Plant Coordinator.Principali ResponsabilitàCoordinare il personale del reparto manutenzione.Identificare e far realizzare modifiche su macchine e impianti, al fine di ridurre i costi di gestione o migliorarne le prestazioni (sicurezza, affidabilità).Contattare e coordinare ditte esterne per interventi di manutenzione straordinaria.Collaborare con i responsabili dei reparti per la gestione tecnica degli impianti.Cooperare con l'ufficio progettazione per definire le caratteristiche tecniche di nuovi prodotti e processi.Gestire l'archivio dei manuali d'uso e manutenzione e della documentazione tecnica di supporto.Garantire ordine, disciplina e rispetto delle normative antinfortunistiche.Garantire la disponibilità a straordinari.Competenze Tecniche (Hard Skills)Diploma tecnico (elettromeccanico, meccatronico) o Laurea in Ingegneria Meccanica.Esperienza di almeno 2 anni come Maintenance Manager.Conoscenza ed esperienza nella Manutenzione Autonoma (AM) e Professionale (PM).Conoscenza delle normative vigenti in materia di sicurezza.Ottima conoscenza di Windows, Office e dei linguaggi di programmazione PLC.Abilità Personali (Soft Skills)Time managementPianificazionePensiero anticipatorioProblem solvingOrientamento al risultatoTeam workingLeadership direttivaLeadership emotivaCondizioni di ContrattoSede di lavoro: Merate (LC)Orario di lavoro e work-life balance: Lunedì - Venerdì, 8.00-12.00 / 13.00-17.00Tipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato, full timePacchetto retributivo:RAL di riferimento: €32.000-38.000L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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