PROGETTISTA MECCANICO (GUASTALLA prov. RE) 203877

PROGETTISTA MECCANICO (GUASTALLA prov. RE) 203877

Riassunto

Località

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

27-10-2025

Descrizione Lavoro

Posizione e contesto lavorativo
Ricerchiamo per azienda cliente nei pressi di Guastalla un / una progettista meccanico.
Responsabilità

Progettazione 3D di parti in plastica con Software Siemens NX dal concept al prodotto finito tenendo conto di materiale, tecniche di produzione, sformi per stampo, estetica delle superfici in vista.
Messa in tavola delle parti progettate secondo normative vigenti.
Estrazione di parti da nuvole di punti provenienti da Reverse engineering.
Progettazione meccanica di staffe e supporti, modifiche meccaniche a telai.
Gestione delle distinte tramite programma ERP per implementare in produzione le parti sviluppate e progettate.

Competenze Richieste

Esperienza nella mansione anche minima.
Buona capacità di comunicazione in inglese scritto e parlato.

Competenze Gradite

Costituirà elemento preferenziale la conoscenza della progettazione tramite superfici di parti in plastica a iniezione.

Titolo di studio
Diploma di perito meccanico o laurea in Ingegneria meccanica.
Luogo di lavoro
Nei pressi di Guastalla (RE).
Condizioni contrattuali
Assunzione diretta da parte dell’azienda.
Orario di lavoro full time : 40 ore lavorative alla settimana, orari con entrata flessibile.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alla seniority del profilo individuato : contratto metalmeccanica artigiana, 13 mensilità + buoni pasto.
MSC Selections & Solutions garantisce i diritti previsti dalla normativa vigente sulla Privacy GDPR 679 / 16 e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di selezione del personale nel pieno rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903 / 77 e 125 / 91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
#J-18808-Ljbffr

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