Con chi sarai a contatto?
Di cosa ti occuperai? Dello sviluppo delle proposte tecniche a supporto dell’area vendite e consulenza, con focus sulla progettazione di sistemi informatici integrati hardware e software, previa formazione tramite l’affiancamento dei colleghi d’area.
Principali attività:

Produrre un’analisi tecnica ed economica della soluzione richiesta dal cliente all’area commerciale di riferimento;
Effettuare una visita preliminare presso la sede del cliente per la raccolta delle esigenze tecniche, logistiche, sistemistiche ed organizzative;
Studiare la miglior soluzione/progetto a soddisfazione delle esigenze del cliente, compatibilmente con i requisiti tecnologici ed i costi inerenti;
Sviluppare congiuntamente con i Competence Center soluzioni innovative e adeguate al contesto dei clienti;
Redigere la configurazione della soluzione identificando il brand più idoneo;
Produrre la documentazione tecnico-commerciale descrittiva della soluzione in tutte le sue componenti;
Interfacciarsi con l’area tecnica per la valutazione e l’approfondimento dei risvolti tecnici della soluzione/progetto studiati;
Supportare la struttura di delivery all’avvio della fase di implementazione di tecnologie e servizi per mantenere allineate le aspettative del cliente;
Affiancare la forza vendita nella fase di presentazione al cliente della soluzione/progetto;
Supporto nello scouting di nuovi prodotti/soluzioni;
Predisposizione della risposta ai capitolati tecnici di gara.

Competenze ed esperienze richieste:

Preferenziale: almeno 1-2 anni di esperienza maturati nel settore ICT (anche in ruoli differenti);
Obbligatorio: laurea ambito IT;
Conoscenza dei meccanismi di procurement dei clienti pubblici e privati;
Buone abilità di relazione e di comunicazione col cliente;
Precisione e attenzione alla qualità del servizio.

Tipo di contratto

Orario: full-time (09-13 e 14-18);
Sede di lavoro: Pescara.
Prospettive di crescita e offerte formative in base alle esigenze singole e dell’area, in particolare:
Bonus formazione, per la formazione autonoma, di 1000 euro/anno;
Corsi di area in azienda su hard skills e su soft skills con docenti esterni.
Premio produzione a cadenza annuale fino a 1000 euro;
Buoni pasto a cadenza annuale;
Flessibilità oraria in ingresso/uscita a scelta del dipendente;
Telelavoro di 4 giorni al mese a scelta del dipendente;
Assistenza sanitaria integrativa.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno a sostenere l’inclusività e la diversity, per cui la ricerca è rivolta a uomini e donne.
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