Sede di lavoro: MateraPer uno dei principali operatori nel settore della comparazione online in Italia cerchiamo un:Performance Operation Manager - MateraLa figura avrà la responsabilità di coordinare e ottimizzare tutte le attività operative del reparto vendite, per la sede assegnata. Si occuperà di migliorare l'efficienza operativa del reparto vendite, riducendo i costi, ottimizzando i processi e aumentando la produttività del team commerciale.RESPONSABILITÀGestione e ottimizzazione dei processi di vendita: assicura che tutti i processi operativi siano efficienti e ben strutturatiAnalisi dei dati di vendita: raccoglie e analizza i dati per identificare trend, opportunità di miglioramento e potenziali inefficienze e crea report dettagliati al fine di prendere decisioni strategicheSupporto e sviluppo della forza vendita: fornisce strumenti, risorse e formazione al team di vendita assegnato al fine di facilitare il raggiungimento degli obiettiviPianificazione delle vendite: collabora con gli altri responsabili per definire piani e obiettivi strategici, creando proiezioni di vendita e garantendo il rispetto dei budgetGestione del budget operativo: supervisiona il budget operativo del reparto vendite assegnato, assicurandosi che le risorse siano allocate in modo efficienteMonitoraggio delle prestazioni del team: valuta le performance del team di vendita e implementa azioni correttive quando necessarioCollaborazione interdipartimentale: lavora con altri reparti per garantire che l'intera filiera di vendita funzioni in modo sinergicoGestione dei compensi e delle commissioni: è responsabile della gestione dei piani di compensazione, monitorando le commissioni e i bonus per assicurare che siano allineati con le performance del team.COMPETENZE TECNICHEEsperienza di 3-5 anni in società di consulenzaConoscenza approfondita del settore digitale e delle esigenze dei clienti, con attenzione alle tendenze di mercatoComprensione dei mercati energia, telecomunicazioni e mediaOttime capacità analitiche, con esperienza nell’elaborazione di dati di vendita per decisioni strategiche (preferibile conoscenza di Tableau o Power BI).Familiarità con strumenti e processi di marketing digitale (SEO, SEM, DEM), CRM e tecnologie per l’automazione delle vendite.SOFT SKILLSCapacità di guidare e coordinare un team con obiettivi chiariCapacità di problem solvingOrientamento ai risultatiGestione del tempo e delle prioritàAttenzione ai dettagli e approccio analiticoOttime doti comunicative e relazionali
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