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"PAYROLL & ADMIN SPECIALIST"
Il PAYROLL & ADMIN SPECIALIST è responsabile dei processi amministrativi e payroll. La figura si occupa di garantire la conformità dell'intero ciclo payroll, garantendo precisione, compliance normativa e supporto alle funzioni aziendali. Il / La candidato / a ideale è una persona precisa, analitica e con una solida conoscenza in ambito payroll e amministrazione del personale.
PRINCIPALI ATTIVITA'

Gestire la fase amministrativa relativi ai dipendenti - assunzioni, cessazioni, variazioni retributive, trattenute, benefit – incluso il processo di onboarding aziendale.
Controllo e verifica dei cartellini presenza (timbrature, malattie, ferie, permessi e straordinari) assicurando la correttezza dei dati prima dell'invio al service payroll esterno.
Gestione completa del ciclo paghe mensile, inclusa l'elaborazione, garantendo la verifica e la quadratura accurata e puntuale dei cedolini.
Garantire la corretta applicazione dei CCNL di riferimento.
Gestione degli adempimenti mensili e annuali
Predisporre reportistica periodica per la direzione e per altri dipartimenti aziendali.
Supporto alle richieste e le segnalazioni dei dipendenti in merito alle buste paga.
Collaborare con i reparti HR e Amministrazione per l'allineamento dei dati contabili e dei benefit.
Fornire supporto durante audit interni ed esterni relativi al payroll.

COMPETENZE / REQUISITI

Esperienza di 2–5 anni nel ruolo di Payroll Specialist o in amministrazione del personale, in aziende strutturate o studi professionali.
Conoscenza e utilizzo di software paghe (es. ADP).
Ottima conoscenza di Excel e del pacchetto Office.
LIVELLO DI STUDIO

Diploma o Laurea in Economia, Finanza, Gestione Risorse Umane o ambiti affini.

Gli interessati ambosessi (L.903 / 77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016 / 679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati).
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