Nell'ambito della funzione Organization della Direzione Human Resources and Real Estate, la risorsa sarà inserita all'interno dell'ente "Corporate and Subsidiaries Organization" che ha la responsabilità del presidio della coerenza dei processi nelle strutture di competenza (corporate e società controllate).La risorsa supporterà il team con particolare focus sull'ottimizzazione dei processi attraverso la semplificazione, armonizzazione, standardizzazione e miglioramento della performance degli stessi, nonché sull'implementazione di progetti di sviluppo organizzativo in linea con gli obiettivi.La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); il candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim...Trovi contatti in questa azienda su: LinkedIn
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