OPERAIO/A ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO JR

San Giuliano Milanese 05-10-2025

OPERAIO/A ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO JR

Gi Group S.p.A San Giuliano Milanese 05-10-2025
Riassunto

Località

San Giuliano Milanese

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

05-10-2025

Descrizione Lavoro

GI GROUP filiale di Assago ricerca per azienda operante nel settore metalmeccanico: OPERAIO/A ADDETTO AL MONTAGGIO MECCANICO JRSiamo alla ricerca di una persona motivata e volenterosa da inserire come Operaio/a di Produzione. Ti offriamo un ambiente di lavoro dinamico e stimolante con reali opportunità di crescita professionale. Se hai voglia di imparare e di metterti in gioco, questa è la tua occasione!Cosa farai:Verrai formato/a per operare in due reparti strategici: Tranceria e Carpenteria leggera.Lavorerai ai banchi e alle macchine semiautomatiche/automatiche.Avrai l'opportunità di imparare operazioni manuali, come la saldatura a perni e la sbancalatura.Ti occuperai delle verifiche di controllo qualità legate alle tue attività.Cosa cerchiamo:Titolo di studio: Preferibilmente diploma o diploma professionale tecnico.Esperienza: Anche una breve esperienza in contesti produttivi sarà considerata un plus.Buona manualità e forte volontà di apprendimento: il tuo atteggiamento positivo farà la differenza!Cosa ti offriamo:Formazione: Investiamo nel tuo sviluppo professionale.Ambiente di lavoro: Un contesto industriale moderno e collaborativo.Contratto: Somministrazione iniziale di 3 mesi, con reale prospettiva di inserimento stabile.Orario: FULL TIME, con richiesta di flessibilità di lavoro tra tre fasce orarie: 8:15 - 17:15, 7:00 - 16:00, 10:00 - 19:00 (1 ora di pausa inclusa).Retribuzione: CCNL Metalmeccanico, livello D1, €1742 lordi al mese + ticket restaurant di €7 al giorno.La nostra azienda è parte di Gi Group Holding, leader nel settore del lavoro e dei servizi HR. I nostri valori sono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.
#J-18808-Ljbffr

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