Descrizione Lavoro
Stai cercando un’opportunità in un contesto farmaceutico?Sei una persona pratica, pronta a operare su macchinari e attrezzature per garantire il buon funzionamento della produzione?Noi di Gi Group, filiale di Avellino, cerchiamo per azienda cliente :Di cosa ti dovrai occupare?Supporto nelle attività di produzione e confezionamento;Utilizzo di macchinari e attrezzature per la lavorazione di prodotti medicali;Controllo qualità durante la produzione.Hai queste competenze e caratteristiche?Esperienza pregressa maturata in ambito industriale;Buona manualità e disponibilità a lavorare su turni;Attitudine al lavoro in team;Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!Orario di lavoro : full time di 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì su tre turni : 06 : 00-14 : 00 o 14 : 00-22 : 00 o 22 : 00-06 : 00Offerta Contrattuale :Contratto a tempo determinato in somministrazione di 6 mesi con possibilità di proroga;Livello E4 Chimici IndustriaLuogo di lavoro :Se ti rivedi in questa opportunità, inviaci la tua candidatura!Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci suGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzoCreare un avviso di lavoro per questa ricerca
#J-18808-Ljbffr