Hai mai sentito parlare delle Gaming Technologies e dell’entusiasmante mondo che c’è dietro? Vorresti conoscere uno dei più grandi player internazionali, che ha scritto pagine nella storia dell’innovazione nel campo del gioco? Sei nel posto giusto!
NOVOMATIC da oltre 40 anni, in 100 paesi in tutto il mondo, è leader indiscusso del mercato dei servizi e delle tecnologie in ambito Gaming, fedeli al motto Winning Technology. In Italia, siamo il best provider VLT, 1° retailer e fintech company.
Come ci siamo riusciti? Ovviamente, grazie a tutti i professionisti che popolano le nostre tante sedi e filiali, tutti accomunati dalla nostra missione: non inseguire il cambiamento, ma essere i driver del futuro del Gaming! Sempre e comunque in un’ottica responsabile.
A proposito, sai che siamo i primi in Italia ad essere certificati G4 per il Gioco Responsabile nel mondo retail?
Ed ora è il tuo momento: sei un/una Networking Specialist e non vedi l’ora di sapere di più della nostra realtà? Non ti resta che approfondire.
Se inizieremo questo percorso insieme, sarai parte del nostro team IT Network, che gestisce tutte le nostre infrastrutture di rete.
Potrai farlo in modalità ibrida e flessibile, ma sappi che non mancheranno le occasioni di incontro in ufficio e offsite, per condividere momenti insieme e divertirci.
Attività in cui ti coinvolgeremo:

Progetterai, configurerai e gestirai infrastrutture di rete LAN, WAN e WLAN enterprise;
Implementerai e manuterai apparati Cisco (switching/routing, Nexus, Catalyst, ISR/ASR);
Amministrerai firewall e soluzioni di sicurezza Fortinet e Palo Alto Networks;
Configurerai e ottimizzerai soluzioni SD-WAN (Fortinet Secure SD-WAN);
Monitorerai le performance di rete e interverrai in caso di incident o degradazioni di servizio;
Collaborerai con il team di IT Security per assicurare la compliance alle policy aziendali;
Parteciperai alla definizione di architetture di rete scalabili, resilienti e sicure;
Redigerai documentazione tecnica e procedure operative;
Fornirai supporto di terzo livello (L3) per problematiche di rete complesse.

Caratteristiche che ricerchiamo:

Hai conseguito una laurea in ambito informatico o possiedi comprovata esperienza di almeno 3-5 anni in ambito networking con particolare riferimento ai contesti LAN/MAN/WAN, WLAN;
Hai già gestito reti aziendali e ti sei occupato di troubleshooting di 2° e 3° livello;
Hai esperienza in ambienti SD-WAN (Fortinet SD-WAN);
Possiedi una conoscenza approfondita di firewall e security gateway Fortinet (FortiGate) e Palo Alto Networks (NGFW, Panorama);
Conosci i protocolli di rete: TCP/IP, BGP, OSPF, EIGRP, MPLS, VLAN, VPN, QoS;
Hai dimestichezza con switch e router Cisco Nexus, Catalyst, ISR/ASR;
Hai familiarità con strumenti di monitoraggio (SolarWinds, PRTG, NetFlow, ecc.);
Ti ritrovi nei nostri valori: Innovation, Teamwork, Success, Responsibility e Dedication!
Ti destreggi in ambienti cloud (AWS, Azure) e networking ibrido;
Possiedi conoscenze base di automazione di rete (Python, Ansible).

Il tuo percorso, il nostro spazio:

Orari flessibili per favorire il work-life harmony
Formazione continua su tecnologia e soft skills
Processo di performance annuale per accompagnare la tua crescita
Buoni pasto per la tua quotidianità
Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo
Novowell, il nostro piano di wellbeing pensato per supportare il benessere a 360°. Scopri con noi le tantissime iniziative di quest'anno: assistenza psicologica, attività sportive, partnership per incentivare uno stile di vita sano, fino ai nostri fantastici social events!

Ti rivedi in tutto ciò? Allora potresti essere la persona che stiamo cercando!
È il momento di navigare sulla nostra pagina Vita Aziendale di Linkedin, per scoprire ancora qualcosa di noi. Dopo sarà impossibile non volerci conoscere! Noi non vediamo l’ora di incontrarti!
Si ricorda di autorizzare l’azienda al trattamento dei dati particolari ex. art. 9 del Regolamento UE 2016/679.
La Direzione Risorse Umane si fa garante, all’interno del processo di selezione, dei principi di trasparenza ed integrità, favorendo l’imparzialità nella valutazione dei candidati, nonché pari opportunità a uomini e donne, senza discriminazione alcuna per ragioni di sesso, di appartenenza etnica, di nazionalità, di lingua, di religione, di opinioni politiche, di orientamenti sessuali, di condizioni personali e sociali in linea con la normativa vigente (D.lgs. 198/06).
#J-18808-Ljbffr