N. 1 Referente tecnico Servizi Immobiliari - Rif: LZTECJ01I
Business unit: Direzioni Tecniche. Sedi: Italia/Roma.
L’Agenzia del Demanio è alla ricerca di N. 1 Tecnico junior servizi immobiliari, da impiegare presso la sede di Roma.
Requisiti Di Ammissione

Titolo di studio: Laurea magistrale in Architettura (LM4), Ingegneria Civile/Edile (LM23-LM24) oppure Diploma di geometra.
Esperienza maturata: Almeno 3 anni in attività compatibili con quelle evidenziate di seguito.
Competenze tecnico-specialistiche: Metodi e strumenti estimali; conoscenza ed utilizzo della banca dati catastale; redazione di elaborati grafici catastali; analisi e lettura elaborati catastali; conoscenza della normativa catastale; legislazione urbanistica ed edilizia; normativa sulla tutela del patrimonio culturale e paesaggistico; valutazione stato manutentivo immobili.
Competenze organizzative, relazionali e personali: Analisi e Soluzione dei Problemi; Affidabilità Realizzativa; Orientamento al Cambiamento; Gestione della Relazione; Comunicazione Efficace; Autosviluppo e Motivazione; Pianificazione e Organizzazione; Resilienza e Gestione delle Emozioni.
Competenze informatiche: Buone capacità di utilizzo del pacchetto Office; Buone capacità di utilizzo di software CAD.

Competenze preferenziali
Costituisce titolo preferenziale l’appartenenza alle categorie protette ai sensi dell’art. 1 e/o 18, Legge 68/99.
Contratto previsto
Tempo indeterminato.
Cosa offriamo
Lavoro Agile e coworking fino a 12 giorni al mese – Benefit: assicurazione sanitaria, previdenza integrativa, cellulare aziendale.
Inquadramento
III livello (diploma) - IV livello (laurea).
Patente
È richiesta l’abilitazione alla guida di automezzo (patente di tipo B).
Per candidarsi
La candidatura deve essere presentata esclusivamente tramite la sezione “Lavora con noi” sul sito www.agenziademanio.it indicando il riferimento LZTECJ01I, entro le ore 23:59 del giorno 24/10/2025, autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR). Non saranno prese in considerazione altre modalità di candidatura.
Altre informazioni
I candidati devono indicare di non aver riportato condane penali e di non avere procedimenti penali in corso. L’Agenzia assicura il rispetto della parità di genere in ogni fase della selezione, costituzione e svolgimento del rapporto di lavoro. Per rendere funzionale l’inserimento e consolidarlo nella Direzione di appartenenza, è indispensabile la permanenza nella stessa per almeno 36 mesi.
#J-18808-Ljbffr