Das Versuchszentrum Laimburg
Das Versuchszentrum Laimburg ist die führende Forschungsinstitution für Landwirtschaft und Lebensmittelverarbeitung in Südtirol. Unser Ziel ist es, durch angewandte Forschung die Wettbewerbsfähigkeit und Nachhaltigkeit der Südtiroler Landwirtschaft zu steigern sowie die Qualität landwirtschaftlicher Produkte zu sichern.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Mitarbeiter/Mitarbeiterin (w/m/d) für die Personalverwaltung - Code 0.25-PV-02.31.
Sie haben Lust mit Fachwissen, Eigeninitiative und einem hohen Maß an Verlässlichkeit den Bereich der Personalverwaltung, von der Verwaltung von Personalangelegenheiten bis zur Optimierung interner Abläufe mitzugestalten? Neben ausgezeichneten Sprachkenntnissen haben Sie auch Interesse an arbeitsrechtlichen Themen und Freude an einer vielseitigen Tätigkeit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben

Vertragsmanagement: Zu Ihren Aufgaben gehört die Verwaltung und Pflege von Arbeitsverträgen sowie weiterer personalbezogener Vereinbarungen und Unterlagen.
Personalmaßnahmen: Sie übernehmen eigenständig die Abwicklung von Maßnahmen bei Einstellungen, Versetzungen, Vertragsänderungen und Austritten.
Prozessoptimierung: Gemeinsam mit dem Team wirken Sie an der Entwicklung, Überarbeitung und kontinuierlichen Verbesserung interner Abläufe in der Personalverwaltung mit.
Rechtsaufbereitung: Aktuelle arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen werden von Ihnen recherchiert, verständlich aufbereitet und zielgerichtet kommuniziert.
Personalstatistiken: Die Pflege, Auswertung und Analyse von Personaldaten und Kennzahlen gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie deren Aufbereitung für interne Entscheidungen.
Arbeitszeiterfassung: Bei Bedarf unterstützen Sie bei der Erfassung, Kontrolle und Pflege der Arbeitszeitdaten – insbesondere bei Abwesenheiten der zuständigen Kolleginnen und Kollegen.
Abrechnungsunterlagen: Auch die Vorbereitung aller abrechnungsrelevanten Unterlagen für die Lohn- und Gehaltsabrechnung fällt in Ihren Aufgabenbereich, wenn Vertretung notwendig ist.

Ihr Profil

Abschluss eines mindestens vierjährigen Hochschulstudiums in Rechtswissenschaften, Wirtschaft oder vergleichbaren Fachrichtungen
Berufserfahrung im Bereich Personal, Arbeitsrecht und lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Themen
Fachspezifische Aus- oder Weiterbildung im HR-Bereich, insbesondere im Bereich Arbeitsrecht und Personaladministration, von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse (auf C1-Niveau), gute Englischkenntnisse
Prozess- und Organisationsverständnis & analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit
Verfügbarkeit für Dienstantritt vorzugsweise innerhalb März 2026

Das bieten wir Ihnen

Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem fortschrittlichen Forschungszentrum
Sichere Arbeitsbedingungen und ein wertschätzendes Team
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Smart Working
Ausgewogenes Mittagessen zu kleinem Preis in unserer hauseigenen Mensa
Ergänzender Gesundheitsfonds..und vieles mehr!

Weitere Infos zu unseren Benefits unter: http://www.laimburg.it/de/was-wir-bieten.asp
Vertragsdauer: 36 Monate, Vollzeit/Teilzeit (mind. 35 Wochenstunden)
Bewerbungsfrist: 23.01.2026 - 12:00 Uhr
Interesse geweckt?
Mehr Infos zu der ausgeschriebenen Stelle und wie Sie sich bewerben können, finden Sie in den Ausschreibungsunterlagen im Anhang.
#J-18808-Ljbffr