MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (PREVALENTEMENTE ELETTRICO)

Palo del Colle 27-10-2025

MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (PREVALENTEMENTE ELETTRICO)

Humangest SpA Filiale di Bari Palo del Colle 27-10-2025
Riassunto

Località

Palo del Colle

Divisione Aziendale

Tipo di contratto

Data di pubblicazione

27-10-2025

Descrizione Lavoro

MANUTENTORE ELETTROMECCANICO (PREVALENTEMENTE ELETTRICO)
Humangest Spa , Agenzia per il Lavoro Filiale di Bari, per importante azienda operante nel settore alimentare ricerca :
La risorsa verrà inserita all'interno del processo produttivo e svolgerà le seguenti attività :

Garantire le funzionalità elettrica e meccanica dei macchinari e delle linee produttive e di confezionamento, attraverso interventi di manutenzione preventiva o su eventuali guasti, nel rispetto delle tempistiche definite. Il candidato dovrà possedere capacità di diagnosi di guasti elettronici / elettrici su macchine automatiche elettromeccaniche, e di adozione delle relative soluzioni.

REQUISITI :

Diploma a indirizzo tecnico elettronico e / o comprovata esperienza in manutenzione elettrica / elettronica;
Conoscenze di componentistica elettrica;
Capacità di analisi guasti elettrici / elettronici e riavvio impianti;
Capacità lettura e degli schemi elettrici.

REQUISITI PREFERENZIALI :

Precedente esperienza in mantenzione elettromeccanica su linee di produzione di pasta secca;
Precedente esperienza in manutenzione elettromeccanica su confezionatrici;
Capacità di interpretazione del disegno tecnico;
Conoscenze di componentistica meccanica;
Competenze in ambito di programmazione PLC;
Conoscenza in materia di sicurezza e igiene sul lavoro;
Competenze in ambito di team management.

Orario di lavoro : Full Time su Turni (mattina-pomeriggio-notte) con disponibilità nei week-end.
Luogo di lavoro : Palo del Colle (BA) o Palombaio-Bitonto (BA).
Si offre : Contratto diretto con azienda cliente.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
#J-18808-Ljbffr

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