Consultant Adecco, per azienda cliente con sede a Nibionno, ricerca un Manutentore da inserire stabilmente nel proprio team di manutenzione. La risorsa sarà il punto di riferimento per le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti e delle linee produttive, contribuendo a garantire continuità operativa e sicurezza nei processi. Si tratta di un ruolo dinamico, in un contesto moderno e in evoluzione, ideale per chi desidera crescere professionalmente.
Responsabilità principali

Eseguire la manutenzione ordinaria (pulizia filtri, lubrificazione).
Intervenire sulla manutenzione straordinaria (sostituzione cinghie, catene, cuscinetti).
Gestire attività legate alle operazioni di sanificazione tipiche del settore alimentare.
Supportare l'installazione e il posizionamento di nuovi impianti e macchinari.
Interagire con macchinari dotati di PLC (non è richiesta la programmazione).

Requisiti richiesti

Esperienza pregressa nella manutenzione meccanica ed elettrica in contesti produttivi.
Capacità di saldatura ad elettrodo e TIG su acciaio inox (preferenziale).
Conoscenza di base degli impianti industriali (aria compressa, refrigerazione, vapore).
Spiccate capacità di problem solving e attitudine al lavoro in squadra.

Cosa offriamo

Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
Orario di lavoro su giornata.
Contesto solido, strutturato e in continua evoluzione, con possibilità di crescita.

Data inizio prevista: 01/01/2026
Categoria Professionale: Manutenzione / Riparazione
Città: Nibionno (Lecco)
Disponibilità oraria:

Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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