Per azienda cliente, multinazionale del settore Energy con sede a Firenze, siamo alla ricerca di un/a:Lead Mechanical EngineerResponsabilità:Principali attivitàCoordinamento delle attività di progettazione, con supervisione tecnica per integrare principi di manutenibilità fin dalle prime fasi dello sviluppo dei prodotti.Sviluppo di strategie per migliorare i processi di manutenzione e installazione, con particolare attenzione alla personalizzazione delle soluzioni per impianti industriali.Progettazione di strumenti e attrezzature per la manutenzione, garantendo pratiche di installazione sicure ed efficienti.RequisitiLaurea in Ingegneria Meccanica o esperienza consolidata in ambiti affiniCapacità comprovata di guidare team tecnici multidisciplinari, motivandoli al raggiungimento di risultati di eccellenza tecnica.Esperienza nell'uso di software CAD e strumenti di simulazione o analisi strutturale (es. FEA).Eccellenti capacità comunicativeOttima conoscenza della lingua ingleseOffertaContratto iniziale di somministrazione della durata di 12 mesi con possibilità di successiva stabilizzazione. L'inquadramento e la retribuzione saranno definite in base all'esperienza effettiva del candidato.Data inizio prevista: 01/09/2025Categoria Professionale: Ingegneria / Ricerca e Sviluppo / LaboratorioSettore: STUDI PROFESSIONALICittà: Firenze (Firenze)Istruzione:Laurea MagistraleConoscenze linguistiche:IngleseCompetenze richieste:Progettazione - Lean ProductionProgettazione - 3D SolidWorksProgettazione - Analisi FEMPatenti:BDisponibilità oraria:Full TimeI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
#J-18808-Ljbffr