RuoloJunior Project Manager presso Joinrs
About JoinrsIn Joinrs lavoriamo duramente e sogniamo in grande. Unisciti a noi per vivere l’emozione di un nuovo inizio!Siamo costantemente alla ricerca di studenti, laureandi e giovani laureati che ambiscano ad entrare nel nostro team: candidati a questa posizione e verrai contattato dal nostro HR team non appena apriremo una posizione in questo ambito e il tuo CV risulti idoneo con il profilo ricercato.
Contratto & RetribuzioneContratto di apprendistato con RAL iniziale di €25.000 (+ buoni pasto). Ogni sei mesi è prevista una review del stipendio, con crescita rapida man mano che accumulerai esperienza.
ResponsabilitàPianificare, coordinare e supervisionare l’intero ciclo di vita dei progetti assegnatiGestire l’allocazione delle risorse per le attività legate ai progetti, mantenendo allineamento costante con il budget stabilitoMonitorare lo stato di avanzamento delle attività, intervenendo tempestivamente per garantire il rispetto delle scadenze e standard di qualitàAssicurare la consegna tempestiva e accurata dei progettiGestire la comunicazione con tutti gli stakeholder, mantenendo scambio costante di informazioni e coinvolgimento elevato
Progetti di esempioOrganizzazione e gestione delle traduzioni del sito e AppOrganizzazione di eventi B2B per incrementare le venditeGestione delle attività di marketing offline
QualificheEsperienza minima: 0-3 anni di esperienza in ambito project management o ruolo correlatoProattività, capacità organizzativa e attenzione al dettaglio
BenefitsRemote working e flessibilità: lavoro full remote o in ufficioFerie illimitateTraining on the job con tutor e percorso formativo continuoSocial impact: il tuo lavoro aiuta migliaia di neolaureati a trovare lavoroAmbiente di lavoro dinamico con spazi condivisi, bar, area breakTeam building & Fun: aperitivi, giochi, eventiTech Pack: strumenti avanzati, MacBook di ultima generazione
Processo di selezioneScreening del CV (entro 20 giorni dalla candidatura)Colloquio telefonico con HR Manager (circa 15 min)Video colloquio con HR Manager e futuro responsabile (45 min)
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