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JUNIOR DIGITAL MERKETING & CRM
perrealtà operante nel settore della grande distribuzione organizzata
Il JUNIOR DIGITAL MERKETING & CRM in Conad supporta il team CRM nelle attività operative legate alle campagne di fidelizzazione e comunicazione verso i clienti. Contribuisce a migliorare l'esperienza cliente e ad aumentare la partecipazione alle iniziative, collaborando con i referenti interni e acquisendo competenze nell'uso dei sistemi CRM e dei canali digitali.
Mansioni

Supporto nella pianificazione e nell'avvio delle campagne CRM, in collaborazione con i referenti delle Cooperative.
Contributo all'impostazione delle campagne sui sistemi CRM (configurazione di meccaniche e couponing).
Redazione e revisione di testi per DEM, SMS, PUSH e coupon, in affiancamento al team comunicazione.
Raccolta e monitoraggio dei dati di performance delle campagne, con reportistica di base.
Supporto nell'analisi dei dati di segmentazione della clientela, con focus su comportamenti e preferenze.
Collaborazione al rispetto delle normative sulla privacy (GDPR), con supervisione del team

Requisiti

Laurea triennale o percorso di studi in Economia, Marketing, Comunicazione o discipline affini.
Breve esperienza (anche stage/tirocinio) in ambito marketing, comunicazione digitale o CRM.
Conoscenza di base dei sistemi CRM (Salesforce, Dynamics, SAP, ecc.) o forte motivazione ad apprenderli.
Familiarità con i principali canali digitali (DEM, SMS, social, push notification).
Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint.
Interesse per la normativa GDPR e sensibilità verso la protezione dei dati

Caratteristiche dell'offerta

Contratto: iniziale somministrazione, scopo assunzione
Luogo di lavoro: Bologna
Disponibilità oraria: Full time, orario centrale.

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzowww.injob.comea comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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