CHI SIAMO Adentis Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e IT operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 8500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, grazie alla nostra continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO. Siamo una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.PosizioneJunior Developer – UI / UXModalitàFull remoteIl tuo ruoloJunior Developer con interesse per il design UI / UX da inserire su progetto in ambito digital banking. La risorsa, una volta formata, parteciperà alla progettazione e realizzazione di Single Page Application, contribuendo anche al miglioramento dell’esperienza utente e all’ottimizzazione dell’interfaccia.Responsabilità principaliRealizzazione di SPA tramite editor proprietarioProgettazione di interfacce web intuitive e funzionaliContributo al miglioramento dell’UX e UI designPartecipazione a sessioni di test di usabilità e definizione dei relativi protocolliRequisitiEsperienza anche breve come UI / UX DesignerConoscenza delle logiche di usabilità e navigazione webBuona conoscenza della lingua ingleseDiploma tecnico o laurea in discipline scientifiche (titolo preferenziale)PlusConoscenza di AngularFamiliarità con comunicazione Frontend–BackendCreatività, spirito di innovazione e problem solvingAttitudine al lavoro in team e alla condivisione delle informazioniCosa offriamoContratto a tempo indeterminato o collaborazione a P.IVAInserimento in team strutturati con possibilità di crescitaFormazione continua sui prodotti e tecnologie di frontendContesto dinamico e innovativoInquadramento e RAL commisurati all’esperienzaEqual OpportunityAdentis Italia è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.Accogliamo quindi candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando particolare attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679.
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